Austria Permudah Aturan Ganti Pekerjaan dan Tambah Masa Tenggang Enam Bulan untuk Pemegang Izin Kerja Asing

Penasihat imigrasi Fragomen melaporkan bahwa perubahan besar pada Undang-Undang Penetapan dan Tempat Tinggal Austria mulai berlaku pada 7 Agustus 2026 dan secara resmi dipublikasikan pada 6 Oktober. Reformasi ini menyesuaikan hukum nasional dengan Direktiv Izin Tunggal Uni Eropa yang direvisi dan merespons tekanan kekurangan tenaga kerja di sektor-sektor seperti TI, teknik, dan perawatan kesehatan. Perubahan utama memungkinkan sebagian besar pemegang izin tunggal—termasuk Kartu Merah-Putih-Merah dan kategori izin kerja standar—untuk berpindah majikan setelah mendapat persetujuan dari pihak berwenang. Yang penting, jika tidak ada keputusan dalam 45 hari, warga negara asing dapat secara legal mulai bekerja di perusahaan baru. Pemegang izin transfer antarperusahaan (ICT) dikecualikan, sementara aturan Kartu Biru Uni Eropa tetap tidak berubah. Austria juga memperkenalkan masa tenggang pengangguran selama enam bulan: pekerja asing yang kehilangan pekerjaan dapat mempertahankan izin tinggalnya selama mencari pekerjaan baru, asalkan segera melaporkan ke pihak berwenang. Sebelumnya, hanya pemegang Kartu Biru Uni Eropa yang mendapat perlindungan ini. Langkah ini diharapkan mengurangi risiko "melarikan diri" yang mahal bagi tim HR multinasional dan membuat Wina lebih menarik dibandingkan pusat bakat Uni Eropa lainnya. Waktu proses permohonan dibatasi secara hukum maksimal 90 hari untuk sebagian besar aplikasi, memberikan kepastian dalam penempatan staf proyek. Batas waktu yang lebih singkat yang sudah ada (misalnya, 60 hari untuk Kartu Merah-Putih-Merah) tetap berlaku. Pemerintah berencana meningkatkan sistem TI dan menambah staf untuk memenuhi standar layanan baru ini. Hal penting bagi pengusaha: masukkan aturan persetujuan dianggap berlaku dalam 45 hari ke dalam jadwal orientasi karyawan; perbarui buku kebijakan untuk mencerminkan masa pencarian kerja enam bulan; dan pantau apakah kantor tenaga kerja regional menerapkan batas waktu 90 hari secara konsisten. Warga negara asing yang saat ini berada di Austria disarankan meninjau klausul kontrak terkait pemutusan kerja dan memastikan memahami kewajiban melapor ke otoritas imigrasi.