「マインズ・イン・キプロス」ロンドン就職フェア、帰国を目指す350人のディアスポラ専門家が集結

キプロスの旗艦的人材帰還プログラム「Minds in Cyprus」は、6月23日にロンドンで開催されたキャリアフェアをもって、英国での2日間のロードショーを締めくくりました。このイベントには、海外在住のキプロス人エンジニア、金融専門家、テクノロジースペシャリスト350人以上が参加しました。主催はInvest Cyprus、キプロス商工会議所、そして在外ネットワーク「Cypriots in the City」です。参加者は、フィンテックのスタートアップからビッグ4のアドバイザリーファームまで、25社の雇用主と直接つながる機会を得ました。

政府の支援策として、イレーネ・ピキ大統領副大臣は、年収55,000ユーロ以上の帰国者に対し7年間の所得税25％減免を提供すると説明。また、高度なスキルを持つ配偶者には、労働許可証の手続きが簡素化される特典があります。さらに、「Opportunities for Talent」ポータルには、AI、再生可能エネルギー、ファンドサービスなど成長著しい分野で330件の求人が掲載されています。



企業の関心も高まっており、東地中海プロジェクトのニアショアリングを検討する多国籍企業が人事チームを派遣しました。NASDAQ上場のサイバーセキュリティ企業の幹部は、キプロスの法人税率12.5％と英語法制が、特に中東の安全保障問題を踏まえ、テルアビブに代わる地域本部の拠点として魅力的だと語りました。

この動きが重要な理由は、失業率が20年ぶりの低水準4.1％に達し、専門職の人材確保が困難になっているためです。キプロス大学経済研究センターによると、たとえ1,000人のディアスポラ専門家が帰国するだけでも、GDP成長率を0.6ポイント押し上げる効果が期待されます。地中海地域への赴任プログラムを持つ企業は、新たな税制優遇や迅速な許可取得制度をスタッフに積極的に周知すべきでしょう。