インド・英国対話、CETA実施の進展に伴いビジネスモビリティ章を強調

英国財務省とインド財務省は10月7日、第4回金融市場対話の共同声明を発表し、2026年7月15日に発効予定の英印包括的経済貿易協定（CETA）を歓迎しました。関係者は「強化された関係」を振り返り、特に貿易協定のビジネスモビリティに関する約束の実現に向けて、ビジョン2035の推進を誓いました。声明は資本市場改革に焦点を当てつつも、短期ビジネス渡航の円滑化やプロジェクトベースの派遣の迅速化など、モビリティを支える柱として強調しています。

CETAの下で、インドと英国は企業内転勤者、契約サービス提供者、独立専門家に対する相互の割当枠を合意し、エンジニアリングや金融などの分野での専門資格の認定も簡素化されます。英国の雇用主にとって最も即効性のあるメリットは予測可能性であり、対象となるビジネスビザの処理期間を15暦日に上限設定し、いずれかの移民当局が期限を超えた場合のエスカレーション手続きも設けられています。



内務省はすでに、CETAプロジェクトに関連するインド人申請者向けにグローバルビジネスモビリティ枠の一部を確保するよう指示しており、インドのインフラやフィンテック契約を狙う英国のコンサルティング会社にとって朗報です。中期的には、モビリティ規定によりプロジェクトベースの派遣者がスキルドワーカールートに依存する必要が減り、スポンサー企業は移民技能料やビザ費用で1人当たり最大5,000ポンドの節約が見込まれます。

ただし、ビジネスモビリティ章は就労許可なしの入国を認めるものではなく、申請者は引き続きビザ、または対象となる場合は2027年に開始予定のETA（電子渡航認証）が必要です。共同声明はまた、対面での協力が頻繁なクロスボーダー決済やフィンテック分野での連携継続にも言及しています。モビリティ担当者は、CETA枠組みでのスタッフ派遣に際し、両政府からの今後のガイダンス、特に業界別の割当枠や書類要件に注視する必要があります。