UAE, 제8회 아부다비 대화 앞두고 아시아 노동자 송출국 회의 개최

아랍에미리트 인적자원 및 에미리제이션부(MoHRE)는 1월 30일, 16개 아시아 노동 송출 및 수용국 고위 관계자들이 8차 아부다비 대화(ADD) 장관급 회의를 앞두고 두바이에서 사전 협의를 진행한다고 밝혔다.

2008년에 출범한 ADD는 아시아와 GCC 간 임시 계약 이주를 관리하는 걸프 지역의 주요 포럼이다. 올해 의제에는 기술 인정, 이동형 사회보장 제도, 플랫폼 경제 규제, 기후변화가 노동 이동성에 미치는 영향 등이 포함된다. 국제노동기구(ILO), 국제이주기구(IOM), 유럽연합(EU) 관계자들도 참석해 대화의 국제적 위상이 높아지고 있음을 보여준다.



UAE 고용주들에게 이번 회의는 단순한 외교 행사가 아니다. 이전 ADD 회의에서 논의된 정책 아이디어, 특히 가사노동자 표준 계약서와 통합 임금 보호 체계는 이후 UAE 법률에 반영됐다. 인사 담당자들은 채용 비용과 입사 일정에 영향을 줄 수 있는 규정 변화를 예측하기 위해 회의 동향을 면밀히 주시하고 있다.

MoHRE 관계자들은 ‘미래 기술’과 녹색 경제 일자리가 이번 논의의 핵심이 될 것이라며, 이는 UAE가 넷제로 2050 전략과 이주 경로를 연계하려는 목표를 반영한다고 전했다. 제안된 시범 사업에는 ADD 회원국 간 직업 자격 상호 인정과 전자 고용 계약 검증 플랫폼이 포함된다.

2월 1일 예정된 장관급 회의에서는 최소 두 건의 지역 시범 사업이 승인될 것으로 예상된다. 채택될 경우, 인도, 필리핀, 인도네시아 등 국가에서 사전 검증된 인재 풀에 접근할 수 있어 채용 소요 시간을 최대 40%까지 단축할 수 있을 전망이다.