뉴델리와 브뤼셀 협상단이 포괄적인 ‘인도-유럽연합(EU) 이동성 협약’에 원칙적 합의를 이뤘다고 분야 플랫폼 TerraTern이 전했다. 4월 24일 초안에 서명된 이 협약은 올해 말 열리는 제16차 인도-EU 정상회의에서 공식 서명될 예정이며, 독일, 프랑스, 포르투갈 등 인도가 이미 체결한 양자 협정을 하나로 통합한다. 주요 내용은 고숙련 인도 전문가를 위한 간소화된 취업 비자 쿼터, 공학 및 의료 분야 자격 상호 인정, STEM 졸업생을 위한 신속 거주 허가 경로 마련이다. EU 회원국들은 연간 쿼터 설정 권한을 유지하되, 인도 신청자에게 별도 할당량을 배정해야 하며, 이는 영국의 ‘졸업생 경로(Graduate Route)’와 유사하다. 인구학자들은 유럽이 노동력 감소에 직면해 있으며, 2030년까지 EU 내 기술 인력이 350만 명 부족할 것으로 전망한다. 연간 약 1,000만 명의 노동력을 추가하는 인도는 이 협약을 인재 과잉 문제의 전략적 해소책이자 공급망 재편 속 지정학적 관계 강화 수단으로 보고 있다. 다국적 기업 입장에서는 규제 예측 가능성이 가장 큰 성과로, 파견 직원이 12개월 대기 기간을 거치면 여러 EU 지역 간 이동 시 현지 허가를 다시 신청할 필요가 없다. 대학들도 졸업 후 취업 권리가 통일되면 더 많은 인도 학생을 유치할 수 있다. 다만, 이 협약은 최소 10개 EU 수도에서 비준 절차에 난항을 겪을 가능성이 크고, 이민 관련 국내 정치 상황에 따라 내용이 축소될 우려가 있다. 인사 담당자들은 즉각적인 대규모 인력 배치보다는 2027년 시범 쿼터 도입을 염두에 둬야 한다.
출처: TerraTern
