Canada’s Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) heeft op 16 september 2026 opnieuw een gerichte Express Entry-trekking gehouden, waarbij 250 uitnodigingen tot aanvraag (ITA’s) werden uitgegeven aan senior managers met Canadese werkervaring. Kandidaten moesten een Comprehensive Ranking System (CRS)-score van minimaal 389 hebben en hun Express Entry-profiel vóór 1 september 2026 hebben aangemaakt. Dit is de derde trekking dit jaar die exclusief gericht is op leidinggevenden uit de National Occupational Classification (NOC) 000-serie.
Met deze focus op topmanagement geeft Ottawa een duidelijk signaal aan multinationals: ervaren bedrijfsleiders worden aangemoedigd om in Canada te blijven, in plaats van volgens traditionele rotatiecycli te wisselen van locatie. Bedrijven die al buitenlandse executives in Canada in dienst hebben, krijgen zo een snellere en duidelijkere route om deze talenten permanent te behouden, wat kosten voor herhaalde werkvergunningen en verhuizingen vermindert.
![IRCC nodigt 250 senior managers uit om zich aan te melden voor permanente verblijfsvergunning in gerichte Express Entry-trekking]()
Voor sollicitanten is de relatief lage CRS-drempel opvallend. Met 389 is dit de laagste score voor een executive-stream trekking dit jaar en ligt het ver onder de vaak vereiste 500+ punten in algemene Canadian Experience Class (CEC)-rondes. Dit betekent dat senior managers die aan de ervaringseisen voldoen, maar geen provinciale nominatie of Franse taalbonus hebben, nu ineens concurrerend zijn.
Werkgevers doen er goed aan ervoor te zorgen dat internationale medewerkers die in aanmerking komen, snel hun profiel indienen voordat de scoregrenzen onvermijdelijk weer stijgen. Praktisch gezien kunnen succesvolle kandidaten nu een Bridging Open Work Permit aanvragen om hun status te behouden terwijl hun aanvraag voor permanente verblijfsvergunning wordt verwerkt, wat zorgen over het verlopen van werkvergunningen vermindert. Ook echtgenoten en afhankelijke kinderen komen in aanmerking voor afgeleide status, wat een groot voordeel is voor het behoud van het gezin.
Immigratieadviseurs moeten executives er echter aan herinneren dat bij de aanvraag voor permanente verblijfsvergunning nog steeds een bewijs van goed gedrag, financiële middelen en actuele medische keuringen vereist zijn, wat de afronding kan vertragen als dit niet tijdig wordt voorbereid.
Met deze focus op topmanagement geeft Ottawa een duidelijk signaal aan multinationals: ervaren bedrijfsleiders worden aangemoedigd om in Canada te blijven, in plaats van volgens traditionele rotatiecycli te wisselen van locatie. Bedrijven die al buitenlandse executives in Canada in dienst hebben, krijgen zo een snellere en duidelijkere route om deze talenten permanent te behouden, wat kosten voor herhaalde werkvergunningen en verhuizingen vermindert.
Voor sollicitanten is de relatief lage CRS-drempel opvallend. Met 389 is dit de laagste score voor een executive-stream trekking dit jaar en ligt het ver onder de vaak vereiste 500+ punten in algemene Canadian Experience Class (CEC)-rondes. Dit betekent dat senior managers die aan de ervaringseisen voldoen, maar geen provinciale nominatie of Franse taalbonus hebben, nu ineens concurrerend zijn.
Werkgevers doen er goed aan ervoor te zorgen dat internationale medewerkers die in aanmerking komen, snel hun profiel indienen voordat de scoregrenzen onvermijdelijk weer stijgen. Praktisch gezien kunnen succesvolle kandidaten nu een Bridging Open Work Permit aanvragen om hun status te behouden terwijl hun aanvraag voor permanente verblijfsvergunning wordt verwerkt, wat zorgen over het verlopen van werkvergunningen vermindert. Ook echtgenoten en afhankelijke kinderen komen in aanmerking voor afgeleide status, wat een groot voordeel is voor het behoud van het gezin.
Immigratieadviseurs moeten executives er echter aan herinneren dat bij de aanvraag voor permanente verblijfsvergunning nog steeds een bewijs van goed gedrag, financiële middelen en actuele medische keuringen vereist zijn, wat de afronding kan vertragen als dit niet tijdig wordt voorbereid.
Bron: CIC News
