Ministerstwo Spraw Wewnętrznych Czech wyłączyło swoje dwie infolinie imigracyjne na cały okres świąteczny, tłumacząc to pracami konserwacyjnymi IT oraz urlopami pracowników. Główna infolinia centrum obsługi klienta (974 801 801) została zawieszona 22 grudnia i nie wznowi działania przed 2 stycznia 2026 roku; dedykowana infolinia dotycząca Tymczasowej Ochrony (974 801 802) będzie czynna jedynie 29 i 30 grudnia.
Termin nie mógł być gorszy. Styczeń to szczytowy okres składania wniosków o przedłużenie kart pracowniczych, kart niebieskich oraz pozwoleń na transfer wewnątrzfirmowy, a około 400 000 ukraińskich uchodźców musi złożyć dokumenty na 2026 rok do 31 marca. Prawnicy imigracyjni ostrzegają, że niedotrzymanie ustawowych terminów nie zostanie usprawiedliwione brakiem dostępności telefonicznego wsparcia, co może skutkować karami finansowymi lub utratą statusu.
![Infolinie Ministerstwa Spraw Wewnętrznych nieczynne do 2 stycznia, co zagraża odnowieniom pozwoleń w styczniu]()
W czasie przerwy ministerstwo kieruje pilne zapytania na dwa adresy e-mail i zachęca do wizyt w regionalnych biurach, które pozostają otwarte w dni robocze. Zespoły HR odnotowują wzmożony ruch w centrum w Bohdalcu w Pradze i rezerwują terminy w Brnie, Ostrawie oraz Pilźnie, gdzie kolejki są krótsze. Firmy coraz częściej korzystają także z usług zewnętrznych dostawców relokacji, aby zapełnić lukę w doradztwie.
Praktyczne wskazówki dla pracodawców: 1) już teraz zgromadzić brakujące dokumenty; 2) skorzystać z internetowego systemu rezerwacji, by zabezpieczyć terminy na początku stycznia; 3) poinformować pracowników o alternatywnych kanałach kontaktu; 4) utrzymywać współpracę z prywatnymi agentami wizowymi, którzy mogą składać wnioski nawet podczas przerwy w działaniu państwowych infolinii. Ta sytuacja to wyraźne przypomnienie, by dywersyfikować źródła wsparcia, zamiast polegać wyłącznie na rządowych infoliniach.
Termin nie mógł być gorszy. Styczeń to szczytowy okres składania wniosków o przedłużenie kart pracowniczych, kart niebieskich oraz pozwoleń na transfer wewnątrzfirmowy, a około 400 000 ukraińskich uchodźców musi złożyć dokumenty na 2026 rok do 31 marca. Prawnicy imigracyjni ostrzegają, że niedotrzymanie ustawowych terminów nie zostanie usprawiedliwione brakiem dostępności telefonicznego wsparcia, co może skutkować karami finansowymi lub utratą statusu.
W czasie przerwy ministerstwo kieruje pilne zapytania na dwa adresy e-mail i zachęca do wizyt w regionalnych biurach, które pozostają otwarte w dni robocze. Zespoły HR odnotowują wzmożony ruch w centrum w Bohdalcu w Pradze i rezerwują terminy w Brnie, Ostrawie oraz Pilźnie, gdzie kolejki są krótsze. Firmy coraz częściej korzystają także z usług zewnętrznych dostawców relokacji, aby zapełnić lukę w doradztwie.
Praktyczne wskazówki dla pracodawców: 1) już teraz zgromadzić brakujące dokumenty; 2) skorzystać z internetowego systemu rezerwacji, by zabezpieczyć terminy na początku stycznia; 3) poinformować pracowników o alternatywnych kanałach kontaktu; 4) utrzymywać współpracę z prywatnymi agentami wizowymi, którzy mogą składać wnioski nawet podczas przerwy w działaniu państwowych infolinii. Ta sytuacja to wyraźne przypomnienie, by dywersyfikować źródła wsparcia, zamiast polegać wyłącznie na rządowych infoliniach.
Źródło: VisaHQ Global Mobility News
