Dialog Abu Dhabi wyznacza drogę opartą na sztucznej inteligencji dla bardziej efektywnej mobilności pracowników między Azją a Zatoką Perską

Ministrowie pracy z 17 krajów azjatyckich wysyłających pracowników oraz sześciu państw GCC, które ich przyjmują, zakończyli 8. edycję Dialogu Abu Zabi (ADD) w Dubaju, przedstawiając ambitny plan reformy mobilności pracowników transgranicznych. Komunikat końcowy, opublikowany 2 lutego 2026 roku, stawia na pierwszym miejscu wykorzystanie sztucznej inteligencji, cyfrowych profili pracowników oraz inteligentnych systemów inspekcji, aby lepiej dopasować umiejętności do zapotrzebowania i zwalczać nielegalne pośrednictwo pracy.

W ramach nowej mapy drogowej na lata 2026-2027 państwa członkowskie przetestują interoperacyjne cyfrowe portfele kwalifikacji, które pozwolą pracodawcom w ZEA na weryfikację uprawnień elektryka z Nepalu czy Filipin w czasie rzeczywistym. Planowane są także platformy e-inspekcji oparte na analizie ryzyka, które będą analizować dane płacowe, aby wykrywać potencjalne przypadki kradzieży wynagrodzeń jeszcze przed kontrolą, oraz wspólne badania nad wykorzystaniem przekazów migrantów jako kapitału rozwojowego w krajach pochodzenia.



ZEA, które goszczą stałą sekretarię ADD, podkreślają, że inicjatywa wpisuje się w ich strategię gospodarczą, zmierzającą do odejścia od nisko płatnej pracy budowlanej na rzecz stanowisk wymagających wiedzy i związanych z zieloną gospodarką. Oman przekazał przewodnictwo Filipinom, co sygnalizuje silniejszy głos krajów wysyłających w kształtowaniu etycznych standardów rekrutacji.

Dla pracodawców z regionu Zatoki reformy oznaczają szybsze, bezpapierowe zatrudnianie pracowników zagranicznych oraz jasne zasady uznawania kwalifikacji. Działy HR będą musiały zintegrować się z nowymi bazami certyfikatów, ale po uruchomieniu systemów mogą zaoszczędzić tygodnie na formalnościach. Rządy krajów wysyłających z kolei liczą na niższe opłaty rekrutacyjne i lepsze mechanizmy rozpatrywania skarg dla swoich obywateli pracujących w ZEA i całym regionie GCC.