
Guangzhou i Foshan — dwa potężne ośrodki przemysłowe w regionie Wielkiej Zatoki Guangdong — 4 marca 2026 roku wspólnie ogłosiły przełomowy pakiet ułatwień dotyczących mobilności talentów, który może stać się wzorem dla innych chińskich metropolii poszukujących zagranicznych specjalistów. „Kilka środków na rzecz pogłębienia integracji Guangzhou i Foshan w celu ułatwienia przyjazdu zagranicznych talentów do Chin” harmonizuje zasady dotyczące wieku, wynagrodzeń i dokumentacji między dwoma miastami oraz wprowadza wzajemne uznawanie pozwoleń na pracę. Kluczowe zmiany to złagodzenie limitów wiekowych dla specjalistów kategorii B do obowiązującego w Chinach wieku emerytalnego (60–63 lata), zniesienie wymogu dwóch lat doświadczenia po ukończeniu studiów magisterskich dla obcokrajowców z ofertą pracy na miejscu oraz zwolnienie najwyższej klasy talentów (klasa A) z ograniczeń wiekowych. Progi płacowe, które dotychczas były ustalane na podstawie średnich zarobków w każdym mieście, teraz będą opierać się na jednolitym wskaźniku dla całego Guangdong, co ułatwi działom HR planowanie budżetów na regionalne delegacje. Najbardziej atrakcyjną nowością jest zasada „zatwierdzenie w jednym mieście, uznanie w drugim” dla talentów klasy A. Zagraniczni badacze lub menedżerowie przenoszący się między oddziałami w Guangzhou i Foshan będą mogli przenieść pozwolenie bez konieczności ponownego składania dyplomów, zaświadczeń policyjnych czy badań lekarskich, pod warunkiem zgłoszenia zmiany w ciągu 30 dni. Dokument zachęca także do wspólnych rekrutacji, tworzenia wspólnych platform dla zagranicznych ekspertów oraz znosi wymogi doświadczenia dla młodych naukowców pracujących przy krajowo finansowanych projektach badawczo-rozwojowych. Wdrożenie zmian jest natychmiastowe i obejmuje dwuletni pilotaż. Dla międzynarodowych firm działających w korytarzu Guangzhou-Foshan — skupiającym klastry motoryzacyjne, biotechnologiczne i zaawansowanej produkcji — nowe przepisy skracają czas wdrożenia i redukują formalności, wzmacniając pozycję regionu w rywalizacji z Shenzhen i Szanghajem o międzynarodowe talenty.
Źródło: China Briefing