1. Wiadomości o globalnej mobilności
  2. /
  3. Francja
  4. /
  5. Francja aktualizuje progi podatku u źródła na 2026 rok dla pracowników i emerytów nierezydentów

Francja aktualizuje progi podatku u źródła na 2026 rok dla pracowników i emerytów nierezydentów

kwi 16, 2026
·
Francja aktualizuje progi podatku u źródła na 2026 rok dla pracowników i emerytów nierezydentów
Francuskie Generalne Dyrekcje Finansów Publicznych (DGFiP) cicho zaktualizowały progresywną skalę poboru podatku u źródła, która dotyczy wynagrodzeń, emerytur oraz rent dożywotnich wypłacanych osobom mieszkającym poza Francją, ale uzyskującym dochody z francuskich źródeł. Komunikat opublikowany w oficjalnym biuletynie podatkowym (BOI-BAREME-000043 z 2 kwietnia 2026 r.), a następnie przytoczony 15 kwietnia przez specjalistyczny portal International Investment, potwierdza, że trzyprogiowa struktura pozostaje bez zmian, jednak progi dochodowe dla poszczególnych przedziałów zostały podniesione na rok podatkowy 2026. Próg zwolniony z podatku obejmuje teraz roczne dochody do 17 275 euro, stawka 12% dotyczy dochodów od 17 275 do 50 112 euro, a nadwyżki powyżej tej kwoty są opodatkowane stawką 20%. W zamorskich departamentach Francji dwie wyższe stawki zostały obniżone odpowiednio do 8% i 14,4%. Pracodawcy oraz fundusze emerytalne muszą przeliczyć te roczne limity na miesięczne, tygodniowe lub nawet dzienne progi przy poborze podatku z każdej wypłaty (np. miesięczny próg 0% wynosi teraz 1 440 euro). Choć zmiana wydaje się czysto techniczna, ma natychmiastowe konsekwencje dla działów płac w firmach międzynarodowych, które delegują pracowników do Francji lub nadal wypłacają francuskie emerytury za granicą. Stosowanie przestarzałych progów z 2025 roku może skutkować zbyt niskim lub zbyt wysokim poborem podatku, co prowadzi do konieczności rozliczeń, kar i niezadowolenia pracowników. Zespoły HR zajmujące się pracownikami transgranicznymi w tym tygodniu dostosowują oprogramowanie płacowe, a doradcy podatkowi ostrzegają nierezydentów z wieloma źródłami dochodów, że mogą ich czekać dopłaty na koniec roku, jeśli kilku płatników niezależnie stosuje próg 0%. Aktualizacja ma także wpływ na zasady koordynacji zabezpieczenia społecznego: niektórzy pracownicy delegowani do Francji, pozostający pod ochroną systemu ubezpieczeń swojego kraju, są zwolnieni z francuskich składek społecznych, ale nie z podatku u źródła dla nierezydentów. Podobnie emeryci pobierający francuską emeryturę za granicą powinni uwzględnić nowe progi w planowaniu przepływów finansowych, ponieważ próg zwolnienia z podatku wzrósł jedynie o 0,9%, co mniej więcej odpowiada inflacji. Dla menedżerów ds. mobilności międzynarodowej jasny jest przekaz: sprawdźcie, czy dostawcy usług płacowych, administratorzy funduszy emerytalnych i powiernicy planów udziałowych wdrożyli tabele na 2026 rok oraz poinformujcie mobilnych pracowników o zmianach, aby nie byli zaskoczeni różnicami w wynagrodzeniu netto.
Źródło: International Investment

Jak VisaHQ może pomóc

VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Francja.

Zespół ds. Wiz i Imigracji @ VisaHQ

Zespół ekspertów ds. wiz i imigracji VisaHQ pomaga osobom i firmom w poruszaniu się po globalnych wymaganiach dotyczących podróży, pracy i rezydencji. Zajmujemy się przygotowaniem dokumentów, składaniem wniosków, koordynacją z agencjami rządowymi oraz każdym aspektem niezbędnym do zapewnienia szybkich, zgodnych i bezstresowych zatwierdzeń.

Polityka redakcyjna
×