Wczesnym rankiem w piątek, 12 czerwca 2026 roku, francuskie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych opublikowało 32-stronicową okólnik ministerialny (NOR INTV2615721C), który instruuje prefektury, policję graniczną, OFPRA, OFII oraz sądy administracyjne, jak stosować nowy Pakt Unii Europejskiej dotyczący migracji i azylu. Choć pakiet UE wchodzi dziś w życie na terenie całej Unii, Francja jest jednym z pierwszych państw członkowskich, które udostępniły szczegółowe krajowe wytyczne. Okólnik harmonizuje francuskie praktyki z dziewięcioma bezpośrednio stosowanymi rozporządzeniami UE oraz jedną dyrektywą przyjętymi w 2024 roku.
Do najważniejszych zmian należą nowa procedura „kontroli granicznej” z rejestracją biometryczną wszystkich nieregularnych przybyszów, przyspieszone decyzje w ciągu pięciu dni dla wnioskodawców z tzw. bezpiecznych krajów oraz zastąpienie kilku artykułów francuskiego Kodeksu Wjazdu i Pobytu Cudzoziemców (CESEDA). Prefektury mają priorytetowo traktować przypadki osób wrażliwych oraz w ciągu 24 godzin kierować Ukraińców objętych dyrektywą o ochronie tymczasowej do OFII.
Dla pracodawców przenoszących pracowników do Francji największą zmianą proceduralną jest obowiązek rejestracji danych biometrycznych przez posiadaczy paszportów talentów i pracowników przenoszonych w ramach ICT już przy pierwszym przekroczeniu granicy – nawet jeśli mają ważną wizę długoterminową. Rząd planuje zainstalować 180 samoobsługowych kiosków „EES/Eurodac” na lotniskach Paris-CDG i Orly, aby zapobiec tworzeniu się kolejek w halach przylotów. Firmy zatrudniające sezonowo w rolnictwie i hotelarstwie są zachęcane do składania zbiorczych wniosków o pozwolenia na pracę co najmniej sześć tygodni wcześniej niż dotychczas, ponieważ prefektury muszą teraz konsultować się z nową unijną Platformą Koordynacji Powrotów przed wydaniem decyzji.
Kancelarie prawne zwracają uwagę, że okólnik wyraźnie zawiesza kilka terminów odwołań przewidzianych w CESEDA do czasu uchwalenia przez Francję ustawy wdrożeniowej jeszcze w tym roku. W związku z tym korporacje międzynarodowe będą przechodzić okres przejściowy, w którym obowiązywać będą jednocześnie stare przepisy i nowe unijne terminy. Menedżerowie HR i ds. mobilności są pilnie proszeni o audyt bieżących spraw i natychmiastową aktualizację harmonogramów delegacji.
Organizacje pozarządowe pozytywnie oceniły obietnicę większej pewności prawnej, ale ostrzegają, że nowe przyspieszone procedury graniczne mogą prowadzić do faktycznego zatrzymania oraz ograniczonego dostępu do pomocy prawnej. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zapowiada cotygodniowe publikacje statystyk monitorujących wdrożenie oraz zaplanowało przegląd z udziałem interesariuszy na październik 2026 roku.
Do najważniejszych zmian należą nowa procedura „kontroli granicznej” z rejestracją biometryczną wszystkich nieregularnych przybyszów, przyspieszone decyzje w ciągu pięciu dni dla wnioskodawców z tzw. bezpiecznych krajów oraz zastąpienie kilku artykułów francuskiego Kodeksu Wjazdu i Pobytu Cudzoziemców (CESEDA). Prefektury mają priorytetowo traktować przypadki osób wrażliwych oraz w ciągu 24 godzin kierować Ukraińców objętych dyrektywą o ochronie tymczasowej do OFII.
Dla pracodawców przenoszących pracowników do Francji największą zmianą proceduralną jest obowiązek rejestracji danych biometrycznych przez posiadaczy paszportów talentów i pracowników przenoszonych w ramach ICT już przy pierwszym przekroczeniu granicy – nawet jeśli mają ważną wizę długoterminową. Rząd planuje zainstalować 180 samoobsługowych kiosków „EES/Eurodac” na lotniskach Paris-CDG i Orly, aby zapobiec tworzeniu się kolejek w halach przylotów. Firmy zatrudniające sezonowo w rolnictwie i hotelarstwie są zachęcane do składania zbiorczych wniosków o pozwolenia na pracę co najmniej sześć tygodni wcześniej niż dotychczas, ponieważ prefektury muszą teraz konsultować się z nową unijną Platformą Koordynacji Powrotów przed wydaniem decyzji.
Kancelarie prawne zwracają uwagę, że okólnik wyraźnie zawiesza kilka terminów odwołań przewidzianych w CESEDA do czasu uchwalenia przez Francję ustawy wdrożeniowej jeszcze w tym roku. W związku z tym korporacje międzynarodowe będą przechodzić okres przejściowy, w którym obowiązywać będą jednocześnie stare przepisy i nowe unijne terminy. Menedżerowie HR i ds. mobilności są pilnie proszeni o audyt bieżących spraw i natychmiastową aktualizację harmonogramów delegacji.
Organizacje pozarządowe pozytywnie oceniły obietnicę większej pewności prawnej, ale ostrzegają, że nowe przyspieszone procedury graniczne mogą prowadzić do faktycznego zatrzymania oraz ograniczonego dostępu do pomocy prawnej. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zapowiada cotygodniowe publikacje statystyk monitorujących wdrożenie oraz zaplanowało przegląd z udziałem interesariuszy na październik 2026 roku.
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Francja.Więcej od Francja
Zobacz wszystko
Genewa zamyka 25 z 35 przejść granicznych z Francją przed szczytem G7 w Évian
Pracownicy lotniska na Majotcie ogłaszają strajk od 13 czerwca, ostrzegając przed „maksymalnymi opóźnieniami” w weekendowych lotach
