
ออนแทรีโอเริ่มต้นกระบวนการรับผู้อพยพปี 2026 อย่างรวดเร็ว เมื่อวันที่ 2 กุมภาพันธ์ กระทรวงการอพยพของจังหวัดได้จัดการจับสลาก 6 ครั้งภายใต้โครงการผู้ได้รับการเสนอชื่อจากออนแทรีโอ (OINP) โดยเชิญผู้สมัครรวม 1,825 คนในกลุ่มงานที่มีข้อเสนอจ้างงานจากนายจ้าง
ราว 3 ใน 4 ของคำเชิญ (1,278 คน) มอบให้กับบุคลากรด้านสุขภาพและครูผู้ดูแลเด็กเล็ก ซึ่งเป็นอาชีพที่ยังขาดแคลนอย่างหนักในโรงพยาบาล บ้านพักผู้สูงอายุ และศูนย์ดูแลเด็กในออนแทรีโอ แพทย์ต้องมีคะแนนแสดงความสนใจ (EOI) อย่างน้อย 33 ขณะที่พยาบาล ผู้ช่วยดูแลส่วนบุคคล และครูผู้ดูแลเด็กเล็กต้องมีคะแนนอย่างน้อย 36 (กลุ่มแรงงานต่างชาติ) หรือ 56 (กลุ่มนักเรียนต่างชาติ)
อีก 47 คำเชิญออกผ่านโครงการนำร่องพัฒนาทางเศรษฐกิจภูมิภาค (REDI) ซึ่งมุ่งเป้านายจ้างในชุมชนขนาดเล็กและภาคเหนือ เช่น ธันเดอร์เบย์ ซาร์เนีย–แลมป์ตัน และเขตแลนาร์ก ผู้สมัคร REDI ได้รับคะแนนขั้นต่ำที่ต่ำกว่าและการดำเนินการลำดับความสำคัญ ทำให้เป็นเส้นทางที่เร็วที่สุดสู่การเป็นผู้อยู่อาศัยถาวรสำหรับนายจ้างนอกเขตมหานครโตรอนโต
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรทราบว่าใบสมัครงานทั้งหมดในกลุ่ม Employer Job Offer ถูกสร้างขึ้นระหว่างวันที่ 2 กรกฎาคม 2025 ถึง 28 มกราคม 2026 เน้นย้ำความสำคัญของการสร้างโปรไฟล์ล่วงหน้า ผู้ได้รับเชิญมีเวลา 60 วันในการส่งใบสมัคร OINP ที่สมบูรณ์ เมื่อได้รับการเสนอชื่อแล้วจะได้รับคะแนนเพิ่ม 600 คะแนนในโปรไฟล์ Express Entry ซึ่งแทบจะรับประกันการได้รับคำเชิญให้สมัคร (ITA) เพื่อขอถิ่นที่อยู่ถาวรจากรัฐบาลกลาง
สำหรับทีมบริหารความเคลื่อนย้ายแรงงานในองค์กร ข้อสรุปชัดเจนว่า ออนแทรีโอกำลังมุ่งเน้นใบเสนอชื่อที่มีจำกัดไปยังภาคส่วนที่ขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรงและภูมิภาคที่มีปัญหาในการดึงดูดผู้อพยพ นายจ้างในภาคสุขภาพ การศึกษา และชุมชน REDI ควรดำเนินการอย่างรวดเร็วในขณะที่โควต้ายังมีอยู่ ส่วนกลุ่มอื่นอาจต้องพิจารณาหาทางเลือกในจังหวัดอื่นหรือโครงการของรัฐบาลกลาง เนื่องจากโควต้า Employer Job Offer ของออนแทรีโอปีนี้จะมีการแข่งขันสูงมาก
ราว 3 ใน 4 ของคำเชิญ (1,278 คน) มอบให้กับบุคลากรด้านสุขภาพและครูผู้ดูแลเด็กเล็ก ซึ่งเป็นอาชีพที่ยังขาดแคลนอย่างหนักในโรงพยาบาล บ้านพักผู้สูงอายุ และศูนย์ดูแลเด็กในออนแทรีโอ แพทย์ต้องมีคะแนนแสดงความสนใจ (EOI) อย่างน้อย 33 ขณะที่พยาบาล ผู้ช่วยดูแลส่วนบุคคล และครูผู้ดูแลเด็กเล็กต้องมีคะแนนอย่างน้อย 36 (กลุ่มแรงงานต่างชาติ) หรือ 56 (กลุ่มนักเรียนต่างชาติ)
อีก 47 คำเชิญออกผ่านโครงการนำร่องพัฒนาทางเศรษฐกิจภูมิภาค (REDI) ซึ่งมุ่งเป้านายจ้างในชุมชนขนาดเล็กและภาคเหนือ เช่น ธันเดอร์เบย์ ซาร์เนีย–แลมป์ตัน และเขตแลนาร์ก ผู้สมัคร REDI ได้รับคะแนนขั้นต่ำที่ต่ำกว่าและการดำเนินการลำดับความสำคัญ ทำให้เป็นเส้นทางที่เร็วที่สุดสู่การเป็นผู้อยู่อาศัยถาวรสำหรับนายจ้างนอกเขตมหานครโตรอนโต
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรทราบว่าใบสมัครงานทั้งหมดในกลุ่ม Employer Job Offer ถูกสร้างขึ้นระหว่างวันที่ 2 กรกฎาคม 2025 ถึง 28 มกราคม 2026 เน้นย้ำความสำคัญของการสร้างโปรไฟล์ล่วงหน้า ผู้ได้รับเชิญมีเวลา 60 วันในการส่งใบสมัคร OINP ที่สมบูรณ์ เมื่อได้รับการเสนอชื่อแล้วจะได้รับคะแนนเพิ่ม 600 คะแนนในโปรไฟล์ Express Entry ซึ่งแทบจะรับประกันการได้รับคำเชิญให้สมัคร (ITA) เพื่อขอถิ่นที่อยู่ถาวรจากรัฐบาลกลาง
สำหรับทีมบริหารความเคลื่อนย้ายแรงงานในองค์กร ข้อสรุปชัดเจนว่า ออนแทรีโอกำลังมุ่งเน้นใบเสนอชื่อที่มีจำกัดไปยังภาคส่วนที่ขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรงและภูมิภาคที่มีปัญหาในการดึงดูดผู้อพยพ นายจ้างในภาคสุขภาพ การศึกษา และชุมชน REDI ควรดำเนินการอย่างรวดเร็วในขณะที่โควต้ายังมีอยู่ ส่วนกลุ่มอื่นอาจต้องพิจารณาหาทางเลือกในจังหวัดอื่นหรือโครงการของรัฐบาลกลาง เนื่องจากโควต้า Employer Job Offer ของออนแทรีโอปีนี้จะมีการแข่งขันสูงมาก
แหล่งที่มา: The Economic Times