เกณฑ์เงินเดือนขั้นต่ำสำหรับวีซ่าสปอนเซอร์นายจ้างปรับขึ้นเป็น 79,423 ดอลลาร์ออสเตรเลีย

มีผลตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2569 เป็นต้นไป ออสเตรเลียได้ปรับเพิ่มเงินเดือนขั้นต่ำที่นายจ้างต้องจ่ายเพื่อสนับสนุนการจ้างงานแรงงานต่างชาติ โดยเกณฑ์รายได้ขั้นต่ำสำหรับทักษะหลักและทักษะชั่วคราว (CSIT/TSMIT) ปรับขึ้นเป็น 79,423 ดอลลาร์ออสเตรเลีย หรือเพิ่มขึ้นประมาณ 3.8% จากปีก่อนหน้า ขณะที่เกณฑ์รายได้สำหรับทักษะเฉพาะทาง (SSIT) สำหรับตำแหน่งที่มีรายได้สูง ปรับเป็น 146,576 ดอลลาร์ออสเตรเลีย ตัวเลขใหม่นี้ใช้กับการเสนอชื่อใหม่ภายใต้วีซ่าชั้นย่อย 482 สำหรับทักษะที่ต้องการ วีซ่าชั้นย่อย 494 สำหรับนายจ้างที่สนับสนุนในพื้นที่ภูมิภาค และเส้นทางถิ่นที่อยู่ถาวรที่เกี่ยวข้อง เช่น โครงการเสนอชื่อนายจ้าง (Subclass 186) ผู้ถือวีซ่าปัจจุบันจะไม่ได้รับผลกระทบ แต่การเสนอชื่อใดๆ ที่ยื่นตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคมเป็นต้นไป ต้องเป็นไปตามเกณฑ์รายได้ที่สูงขึ้น หรืออัตราค่าจ้างตลาดประจำปี ซึ่งอัตราใดสูงกว่าจะถูกนำมาใช้ สำหรับบริษัทข้ามชาติ การเปลี่ยนแปลงนี้มีผลต่อการวางแผนงบประมาณทันที ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลต้องมั่นใจว่าแพ็กเกจค่าตอบแทนสำหรับพนักงานที่ถูกส่งมาทำงานในออสเตรเลียสูงกว่าเกณฑ์ที่ปรับขึ้นและอัตราค่าจ้างในตลาดท้องถิ่นจริง หากไม่ปฏิบัติตามอาจถูกปฏิเสธในขั้นตอนการเสนอชื่อและเสี่ยงต่อการถูกลงโทษทางแพ่งจากการจ่ายค่าจ้างต่ำเกินไป นโยบายการปรับขึ้นรายได้ประจำปีที่ผูกกับอัตราการเติบโตค่าจ้างในออสเตรเลียนี้ มีเป้าหมายเพื่อปกป้องค่าจ้างในประเทศไม่ให้ถูกกดราคาลง ที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นแนะนำให้รวมการปรับเกณฑ์ในอนาคตไว้ในแผนต้นทุนการเคลื่อนย้ายระยะยาว และเร่งยื่นคำขอเสนอชื่อที่มีความสำคัญเร่งด่วนก่อนการทบทวนครั้งต่อไปในวันที่ 1 กรกฎาคม.