یو ایس سی آئی ایس نے مالی سال 2027 کے ایچ-1 بی اجرتی وزن والے لاٹری کے لیے نیا فارم I-129 جاری کر دیا ہے۔

امریکی شہریت اور امیگریشن سروسز نے 10 مارچ کو خاموشی سے فارم I-129 کا نیا ورژن جاری کیا، جس سے آجرین کو تین ہفتوں سے بھی کم وقت ملا ہے کہ وہ اس دستاویز کو سمجھیں، کیونکہ H-1B ویزا کیپ کے تحت درخواستیں 1 اپریل سے جمع کروائی جا سکیں گی۔ اس فارم کی تازہ کاری اس ایجنسی کی H-1B انتخاب کے نظام میں سب سے بڑی تبدیلی کے ساتھ ہم آہنگ ہے: مالی سال 2027 کے لیے، ہر الیکٹرانک رجسٹریشن کو جاب کی تنخواہ کی سطح کی بنیاد پر ایک سے چار "چانسز" دی جائیں گی، جو کہ ان آجرین کو فائدہ دے گی جو موجودہ مارکیٹ تنخواہ کے برابر یا اس سے زیادہ ادائیگی کرتے ہیں۔

نیا I-129 فارم درخواست دہندگان کو لازمی بناتا ہے کہ وہ ہر پوزیشن کے لیے کم از کم تعلیمی قابلیت، متعلقہ شعبہ، تجربے کے سال، خصوصی مہارتیں اور نگرانی کے فرائض کو الگ الگ واضح کریں۔ امیگریشن وکلاء خبردار کر رہے ہیں کہ اگر ان جوابات اور لیبر کنڈیشن اپلیکیشن کے بیچ تضاد پایا گیا تو درخواستوں پر اضافی دستاویزات طلب کی جا سکتی ہیں یا انہیں مسترد بھی کیا جا سکتا ہے۔ وہ کمپنیاں جو بڑی تعداد میں درخواستیں دیتی ہیں—جیسے آئی ٹی کنسلٹنگ، انجینئرنگ اور ہیلتھ کیئر اسٹافنگ فرمیں—اپنے جاب ڈسکرپشن ٹیمپلیٹس کو نئے تفصیلی تقاضوں کے مطابق تیار کرنا شروع کر چکی ہیں۔



تعمیل کے نقطہ نظر سے، موبلٹی ٹیموں کو اب دو اہم ڈیڈ لائنز پر نظر رکھنی ہوگی: (1) تنخواہ کی بنیاد پر وزن دی گئی الیکٹرانک رجسٹریشن کی ونڈو جو 19 مارچ کو بند ہو رہی ہے، اور (2) 1 اپریل یا اس کے بعد جمع کروائی جانے والی درخواستوں کے لیے نئے I-129 فارم کا لازمی استعمال۔ غلط فارم استعمال کرنے کی صورت میں درخواست خود بخود مسترد ہو جائے گی اور فائلنگ فیس بھی واپس نہیں ملے گی، جو خاص طور پر ان امیدواروں کے لیے خطرناک ہو سکتا ہے جن کی قانونی حیثیت ختم ہونے والی ہو۔

تنخواہ کی بنیاد پر اس نئے نظام کے کاروباری اثرات ابھی واضح نہیں، لیکن کئی بڑی امیگریشن فرموں کے ماڈلز کے مطابق سب سے زیادہ تنخواہ والے لیول IV کے رجسٹریشنز کے منتخب ہونے کے امکانات لیول I کے مقابلے میں دوگنا سے زیادہ ہو سکتے ہیں، جس سے آجرین پر دباؤ بڑھے گا کہ وہ ابتدائی کیریئر کے STEM ٹیلنٹ کو بہتر تنخواہ دیں۔ یہ قاعدہ یونیورسٹیوں اور غیر منافع بخش اداروں کے لیے بھی مشکلات پیدا کرے گا جو عام طور پر صنعت کی اوسط تنخواہ سے کم ادائیگی کرتے ہیں، حالانکہ کیپ سے مستثنیٰ درخواستیں اس سے متاثر نہیں ہوں گی۔

USCIS نے اس سیزن میں نئے I-129 فارم کی الیکٹرانک فائلنگ کی یقین دہانی نہیں کرائی، اس لیے آجرین کو اب بھی موٹے کاغذی پیکٹ سروس سینٹرز کو بھیجنے ہوں گے۔ تاہم، فارم کی ساخت—ڈراپ ڈاؤن سوالات اور بار کوڈز کے ساتھ—اس بات کی نشاندہی کرتی ہے کہ مکمل آن لائن جمع کرانے کا نظام جلد متوقع ہے، جو ایجنسی کے اندرونی ذرائع کے مطابق مالی سال 2028 تک متعارف کرایا جا سکتا ہے۔