سپین کی ریگولرائزیشن مہم کا ایک پوشیدہ اہم ستون ہے: سرکاری ملکیتی ڈاک خانہ، کورریوس۔ پورے بہار کے دوران، ہزاروں مہاجرین نے کورریوس کی شاخوں کا استعمال کرتے ہوئے ملاقاتیں بک کیں، دستاویزات کی تصدیق کروائی اور درخواستوں کی کاغذی نقول جمع کروائیں۔ یہ سہولت 30 جون کو ختم ہو جائے گی، جب وزارت شمولیت چہرہ بہ چہرہ درخواستیں قبول کرنا بند کر کے مکمل طور پر ڈیجیٹل چینل پر منتقل ہو جائے گی۔ 17 جون کو ال ڈیبیٹ کو لیک ہونے والے اندرونی مراسلات میں خبردار کیا گیا ہے کہ ملاقات کے نظام اور واک ان کاؤنٹر سروس کو ختم کرنے سے پہلے سے ہی کم عملے والی شاخوں میں افراتفری پھیل سکتی ہے، خاص طور پر جب گرمیوں کی چھٹیاں عملے کی تعداد کو کم کر دیں۔ یونین کے اندازے کے مطابق کورریوس کے تقریباً 20 فیصد عملے کے معاہدے جز وقتی ہیں؛ مینیجرز ان اوقات کو مکمل وقتی بنانے کے لیے کوشش کر رہے ہیں، لیکن فیصلے خزاں میں عملے کے جائزے تک مؤخر ہیں۔ جولائی سے، وہ مہاجرین جن کے پاس ڈیجیٹل سرٹیفیکیٹ نہیں ہوگا، انہیں عوامی کمپیوٹر ٹرمینلز یا ثالثوں پر انحصار کرنا پڑے گا۔ کورریوس کو خدشہ ہے کہ درخواست دہندگان آخری لمحات میں اصلاحات، دوبارہ جمع کرانے یا ڈاک کے ذریعے شناخت کی تصدیق کے لیے قطاروں میں لگ جائیں گے۔ چونکہ ملازمین کی لاگت آمدنی کا 90 فیصد ہے، کمپنی کے لیے اوور ٹائم یا عارضی عملہ شامل کرنا محدود ہے، حالانکہ حکومت چار سال میں 3 ارب یورو کی سرمایہ کاری کر رہی ہے تاکہ وسیع تر عوامی خدمات فراہم کی جا سکیں۔ ایچ آر ٹیموں کو چاہیے کہ: (الف) 28 جون سے پہلے تمام زیر التواء *cita previa* ملاقاتیں شیڈول کریں؛ (ب) Cl@ve ڈیجیٹل شناخت حاصل کرنے کے طریقہ کار پر تحریری ہدایات جاری کریں؛ اور (ج) اصل دستاویزات ان ملازمین کو کورئیر کریں جو گرمیوں کی چوٹی کے دوران سفر کر سکتے ہیں۔ طویل مدتی میں، کورریوس مہاجرین کے کاغذی کام کا معاہدہ ایک سہارا سمجھتا ہے جو کم ہوتے ہوئے خطوط کی مقدار کو پورا کر سکتا ہے—بشرطیکہ وہ اپنے ڈیجیٹل فرنٹ اینڈ کو جدید بنائے اور بیک آفس اسکیننگ کو خودکار کرے۔ موبلٹی پروفیشنلز کے لیے یہ واقعہ یاد دہانی ہے کہ ڈاک کے نیٹ ورکس جیسے 'نرمی والے انفراسٹرکچر' بڑے پیمانے پر امیگریشن پروگراموں میں غیر متوقع رکاوٹیں بن سکتے ہیں۔
ماخذ: El Debate
