
Pada 7 Oktober, sebuah surat edaran antar-kementerian (prot. no. 7185/2026) diterbitkan yang memberikan aturan operasional yang telah lama dinantikan untuk kuota pekerja asing tahun 2027 dalam rencana kuota tiga tahun Italia. Komunikasi ini—ditandatangani bersama oleh Kementerian Dalam Negeri, Ketenagakerjaan, Pertanian, dan Pariwisata—menjelaskan jendela aplikasi, dokumen yang diperlukan, dan distribusi kuota berdasarkan D.P.C.M. tanggal 2 Oktober 2025 yang menetapkan batas tahunan 165.850 masuk non-UE untuk tahun 2027.
Tanggal penting kini sudah ditetapkan: pengusaha dapat mulai mengisi permohonan sponsor secara awal di portal “ALI” Kementerian Dalam Negeri mulai 23 Oktober, dengan pengajuan elektronik dibuka secara bertahap antara 7 hingga 9 Desember sesuai sektor. Seperti tahun-tahun sebelumnya, perekrutan di sektor pertanian dan pariwisata musiman mendapat prioritas akses hari pertama, sementara manufaktur, konstruksi, dan profil keterampilan tinggi mengajukan di hari berikutnya.
Surat edaran ini mengonfirmasi bahwa kuota yang tidak terpakai pada 2026 dapat dialihkan, berpotensi menambah ketersediaan kuota 2027 hingga beberapa ribu tempat. Bagi tim mobilitas korporat, panduan ini menjawab pertanyaan prosedural penting yang belum jelas sejak penerbitan dekrit tersebut. Perusahaan wajib melampirkan bukti bahwa tidak ada kandidat Italia atau UE yang sesuai dalam 30 hari—kewajiban yang diperketat setelah kritik luas terhadap pengujian kekurangan tenaga kerja tahun lalu. Sertifikat kelayakan tempat tinggal kembali diwajibkan, namun pengajuan digital kontrak hotel atau rencana asrama di lokasi kerja kini diperbolehkan setelah perubahan undang-undang 2025.
Kementerian juga mengingatkan akan peningkatan pemeriksaan mendadak dan memperingatkan bahwa sponsor yang sering menarik tawaran berisiko dikeluarkan dari kuota di masa depan. Secara praktis, departemen HR harus segera mulai mengumpulkan dokumen: data paspor, deskripsi pekerjaan, pernyataan gaji, dan bukti kepatuhan sebelumnya. Karena aplikasi diproses berdasarkan urutan waktu penerimaan, detik sangat berharga; banyak pengusaha menggunakan alat unggah otomatis dan jalur internet khusus untuk mengamankan posisi antrean awal.
Para penasihat menyarankan uji coba di sandbox ALI sebelum 23 Oktober dan menginstruksikan notaris untuk memvalidasi tanda tangan digital perusahaan terlebih dahulu. Secara strategis, kuota 2027 tetap krusial di sektor seperti logistik, agri-food, dan perawatan lansia, di mana pasokan tenaga kerja domestik secara struktural tidak mencukupi. Penerbitan surat edaran baru ini menghilangkan ketidakpastian regulasi, memungkinkan perusahaan multinasional menyelesaikan anggaran staf dan relokasi tahun depan. Namun, dengan meningkatnya pengawasan politik, membuktikan kekurangan tenaga kerja yang nyata dan kondisi kerja yang layak akan menjadi lebih penting dari sebelumnya saat inspeksi dilakukan.
Tanggal penting kini sudah ditetapkan: pengusaha dapat mulai mengisi permohonan sponsor secara awal di portal “ALI” Kementerian Dalam Negeri mulai 23 Oktober, dengan pengajuan elektronik dibuka secara bertahap antara 7 hingga 9 Desember sesuai sektor. Seperti tahun-tahun sebelumnya, perekrutan di sektor pertanian dan pariwisata musiman mendapat prioritas akses hari pertama, sementara manufaktur, konstruksi, dan profil keterampilan tinggi mengajukan di hari berikutnya.
Surat edaran ini mengonfirmasi bahwa kuota yang tidak terpakai pada 2026 dapat dialihkan, berpotensi menambah ketersediaan kuota 2027 hingga beberapa ribu tempat. Bagi tim mobilitas korporat, panduan ini menjawab pertanyaan prosedural penting yang belum jelas sejak penerbitan dekrit tersebut. Perusahaan wajib melampirkan bukti bahwa tidak ada kandidat Italia atau UE yang sesuai dalam 30 hari—kewajiban yang diperketat setelah kritik luas terhadap pengujian kekurangan tenaga kerja tahun lalu. Sertifikat kelayakan tempat tinggal kembali diwajibkan, namun pengajuan digital kontrak hotel atau rencana asrama di lokasi kerja kini diperbolehkan setelah perubahan undang-undang 2025.
Kementerian juga mengingatkan akan peningkatan pemeriksaan mendadak dan memperingatkan bahwa sponsor yang sering menarik tawaran berisiko dikeluarkan dari kuota di masa depan. Secara praktis, departemen HR harus segera mulai mengumpulkan dokumen: data paspor, deskripsi pekerjaan, pernyataan gaji, dan bukti kepatuhan sebelumnya. Karena aplikasi diproses berdasarkan urutan waktu penerimaan, detik sangat berharga; banyak pengusaha menggunakan alat unggah otomatis dan jalur internet khusus untuk mengamankan posisi antrean awal.
Para penasihat menyarankan uji coba di sandbox ALI sebelum 23 Oktober dan menginstruksikan notaris untuk memvalidasi tanda tangan digital perusahaan terlebih dahulu. Secara strategis, kuota 2027 tetap krusial di sektor seperti logistik, agri-food, dan perawatan lansia, di mana pasokan tenaga kerja domestik secara struktural tidak mencukupi. Penerbitan surat edaran baru ini menghilangkan ketidakpastian regulasi, memungkinkan perusahaan multinasional menyelesaikan anggaran staf dan relokasi tahun depan. Namun, dengan meningkatnya pengawasan politik, membuktikan kekurangan tenaga kerja yang nyata dan kondisi kerja yang layak akan menjadi lebih penting dari sebelumnya saat inspeksi dilakukan.
Bagaimana VisaHQ dapat membantu
VisaHQ menyederhanakan proses pengajuan visa untuk individu dan bisnis. Periksa persyaratan perjalanan saat ini, siapkan dokumen yang diperlukan, dan kelola aplikasi Anda secara online melalui portal VisaHQ Italia.Lebih Banyak Dari Italia
Lihat semua
Komisaris Pertahanan Uni Eropa Mendesak Adopsi Cepat ‘Schengen Militer’ – Dampaknya pada Koridor Logistik Italia
Gelombang Baru Mogok Transportasi di Italia Diumumkan: Mogok Lalu Lintas Udara dan Transportasi Lokal dari 9 hingga 14 Oktober