캐나다 이민·난민·시민권부(IRCC)는 이미 캐나다에 거주하며 일하고 있는 수천 명의 주정부 지명 프로그램(PNP) 신청자들에게 큰 변화를 가져올 수 있는 임시 공공정책 조치를 조용히 도입했습니다. 2026년 6월 9일부터 12월 31일까지 유효한 이번 조치에 따라, PNP 후보자와 그 배우자는 영주권(PR) 신청서를 온라인으로 제출하고 수수료를 납부했다는 사실만 증명하면 고용주 지정 취업 허가증이나 연결 취업 허가증을 신청할 수 있습니다. 이전 규정에서는 대부분의 지명자들이 새로운 허가증을 신청하기 전에 공식적인 접수 확인서(AOR)를 받기 위해 몇 달씩 기다려야 했습니다. 처리 지연으로 인해 많은 근로자들이 합법적 근무 자격을 잃을 위기에 처했고, 고용주들은 대체 인력을 찾거나 무급 휴가를 부여하는 등 어려움을 겪었습니다. 이번 변경으로 IRCC 직원은 신청자의 자격을 내부 시스템에서 직접 확인할 수 있어 공식 AOR을 요구하지 않게 되었습니다. 주정부 지명이 만료된 근로자와 그 배우자도 현재 허가증 만료와 최종 영주권 결정 사이의 공백을 메울 수 있습니다. 또한, 배우자에게도 개방형 취업 허가증 접근이 확대되어 가족이 두 개의 소득을 유지하며 영주권 심사를 기다릴 수 있게 되었습니다. 고용주 입장에서는 이미 숙련되고 생산적인 인재를 유지하기 위해 새로운 고용 제안서나 노동시장 영향 평가서 발급에 따른 행정 부담이 줄어듭니다. 인사 담당자들은 외국인 직원에게 수수료 납부 영수증, 이메일 확인서, PR 신청 화면 캡처 등을 증빙 자료로 저장하도록 권장해야 합니다. 이민 변호사들은 IRCC 웹 양식이 이미 이러한 대체 서류를 수용하도록 업데이트되었다고 전합니다. 이번 조치가 영주권 처리 시간을 단축하지는 않지만, 캐나다의 고용주 주도 이민 시스템에서 큰 취약점을 해소하는 중요한 변화입니다. 실업률이 약 5%에 머무르고 건설, 의료, 기술 분야에서 인력 부족이 계속되는 상황에서, 이번 유연성은 기업들이 비용이 많이 드는 업무 중단을 피하고 외국인 근로자들이 합법적 지위를 유지하도록 돕는 역할을 할 것입니다. IRCC는 연말 전에 이 조치를 검토해 영구화 여부를 결정할 예정입니다.
