
Duta besar dari 27 negara anggota EU telah meluluskan pada 29 April reformasi yang dinanti-nantikan mengenai penyelarasan sistem keselamatan sosial yang akan memindahkan tanggungjawab faedah pengangguran dari negara tempat tinggal pekerja kepada negara tempat pekerjaan terakhir. Walaupun Switzerland bukan ahli EU, perubahan ini akan terpakai di bawah Perjanjian Pergerakan Bebas Orang secara dwipihak—jika Bern bersetuju untuk menerima peraturan yang dikemas kini ini.
Kira-kira 410,000 pekerja rentas sempadan memasuki Switzerland setiap hari dari Perancis, Itali, Jerman dan Austria. Di bawah peraturan semasa, mereka yang kehilangan pekerjaan menuntut faedah pengangguran di negara tempat tinggal mereka, yang dibiayai oleh negara tersebut. Model baru ini akan memberi mereka hak untuk menerima faedah setaraf Switzerland selama sehingga enam bulan, yang jauh lebih murah hati berbanding pembayaran di wilayah jiran.
Jabatan Perbendaharaan Persekutuan telah memberi amaran bahawa menerima reformasi ini boleh menelan belanja dana insurans pengangguran Switzerland “beratus juta franc” setiap tahun. Kumpulan majikan Switzerland bimbang tentang peningkatan sumbangan gaji, manakala SVP mengecam cadangan ini sebagai “keangkuhan EU”.
Ahli politik pro-EU berhujah bahawa kewajipan yang seimbang juga melindungi 38,000 warga Switzerland yang bekerja di arah bertentangan, dan menolak perjanjian ini boleh menjejaskan rundingan semula kerangka dwipihak yang lebih luas.
Dossier ini kini akan dibawa ke Parlimen Eropah untuk undian pleno yang dijangka berlangsung pada akhir 2026. Switzerland kemudian perlu memutuskan sama ada untuk menggabungkan perubahan peraturan ini—isu yang dijangka menjadi tumpuan dalam perbincangan akan datang mengenai pakej Bilaterals III yang lebih luas. Pengurus mobiliti yang menggaji kakitangan rentas sempadan harus bersiap sedia untuk kemungkinan peningkatan kos dan penyesuaian pentadbiran menjelang 2028, tahun sasaran pelaksanaan.
Kira-kira 410,000 pekerja rentas sempadan memasuki Switzerland setiap hari dari Perancis, Itali, Jerman dan Austria. Di bawah peraturan semasa, mereka yang kehilangan pekerjaan menuntut faedah pengangguran di negara tempat tinggal mereka, yang dibiayai oleh negara tersebut. Model baru ini akan memberi mereka hak untuk menerima faedah setaraf Switzerland selama sehingga enam bulan, yang jauh lebih murah hati berbanding pembayaran di wilayah jiran.
Jabatan Perbendaharaan Persekutuan telah memberi amaran bahawa menerima reformasi ini boleh menelan belanja dana insurans pengangguran Switzerland “beratus juta franc” setiap tahun. Kumpulan majikan Switzerland bimbang tentang peningkatan sumbangan gaji, manakala SVP mengecam cadangan ini sebagai “keangkuhan EU”.
Ahli politik pro-EU berhujah bahawa kewajipan yang seimbang juga melindungi 38,000 warga Switzerland yang bekerja di arah bertentangan, dan menolak perjanjian ini boleh menjejaskan rundingan semula kerangka dwipihak yang lebih luas.
Dossier ini kini akan dibawa ke Parlimen Eropah untuk undian pleno yang dijangka berlangsung pada akhir 2026. Switzerland kemudian perlu memutuskan sama ada untuk menggabungkan perubahan peraturan ini—isu yang dijangka menjadi tumpuan dalam perbincangan akan datang mengenai pakej Bilaterals III yang lebih luas. Pengurus mobiliti yang menggaji kakitangan rentas sempadan harus bersiap sedia untuk kemungkinan peningkatan kos dan penyesuaian pentadbiran menjelang 2028, tahun sasaran pelaksanaan.
Sumber: SWI swissinfo.ch / Keystone-SDA
Bagaimana VisaHQ boleh membantu
VisaHQ memudahkan proses permohonan visa untuk individu dan perniagaan. Semak keperluan perjalanan terkini, sediakan dokumen yang diperlukan dan urus permohonan anda secara dalam talian melalui portal VisaHQ untuk Switzerland.Lebih Dari Switzerland
Lihat semua
Presiden Parmelin Akan Wakili Switzerland di Sidang Komuniti Politik Eropah dan Adakan Perbincangan di Rom serta Vatican
Majlis Nasional Switzerland Tolak ‘Inisiatif Demokrasi’ untuk Mempermudah Proses Naturalisasi