Decisão da Suprema Corte em Blanche v. Lau redefine regras de reentrada para portadores de green card

Em 27 de junho, o escritório de advocacia especializado em direito trabalhista Ogletree Deakins analisou a decisão da Suprema Corte dos EUA de 23 de junho no caso Blanche v. Lau, que vai alterar profundamente a forma como os agentes de fronteira tratam residentes permanentes legais (LPRs) que retornam de viagens ao exterior. Em uma decisão de 6 a 3, redigida pelo juiz Clarence Thomas, o tribunal determinou que a Alfândega e Proteção de Fronteiras (CBP) pode “conceder liberdade condicional” a um LPR — em vez de admiti-lo formalmente — com base apenas na suspeita de que ele cometeu uma infração que o tornaria inadmissível, sem necessidade de condenação ou provas claras no momento da entrada.

Essa liberdade condicional mantém o viajante fisicamente nos EUA, mas legalmente não admitido, o que retira sua autorização para trabalhar e gera uma série de complicações relacionadas à mobilidade. As equipes de folha de pagamento devem suspender o trabalho até que o LPR seja inocentado ou obtenha aprovação de um juiz de imigração. O caso surgiu quando Muk Choi Lau, portador de green card nascido na China, foi parado no Aeroporto JFK em 2012 devido a uma acusação pendente relacionada a produtos falsificados.



A decisão resolve uma divergência entre tribunais e amplia a discricionariedade dos agentes do Departamento de Segurança Interna (DHS) em aeroportos e fronteiras terrestres. Departamentos corporativos de viagens devem esperar mais inspeções secundárias e possíveis atrasos para funcionários LPR com questões legais pendentes — incluindo penhoras fiscais que possam indicar fraude.

A Ogletree recomenda que multinacionais realizem avaliações de risco pré-viagem para funcionários com green card que tenham exposição criminal ou regulatória. Algumas empresas estão implementando protocolos de “retorno ao trabalho”: se um LPR for colocado em liberdade condicional, o RH imediatamente o coloca em licença não remunerada e agiliza a contratação de advogados externos para buscar fiança ou status alternativo.

A decisão também reforça a importância do planejamento tributário para mobilidade global; um LPR que passe muito tempo fora do país sob status de liberdade condicional pode, inadvertidamente, reiniciar os prazos de residência para naturalização ou domicílio fiscal estadual, complicando os custos de atribuições de longo prazo.