Департамент праці заборонив логістичній компанії імпортувати водіїв за програмою розширеного додаткового працевлаштування

Департамент праці Гонконгу (LD) наклав дворічну заборону на використання Схеми розширеного додаткового працевлаштування (ESLS) для компанії Hong Kong-Shenzhen Vehicle Services Ltd. Після розслідування виявилося, що компанія обійшла обов’язкові етапи місцевого набору персоналу та надала фальшиві записи співбесід під час спроби найняти водія, який працює через кордон. ESLS, відновлена у 2023 році для пом’якшення дефіциту робочої сили у будівництві, логістиці та догляді за літніми, вимагає від роботодавців розміщувати вакансії на місцевому рівні щонайменше чотири тижні та проводити співбесіди з усіма кваліфікованими кандидатами перед отриманням дозволу на імпорт працівників. Порушник не провів співбесіду з відбраним кандидатом з Гонконгу та неправдиво повідомив про результати чиновникам — дії, які LD визнали достатньо серйозними для застосування «адміністративних санкцій». Для менеджерів з глобальної мобільності цей випадок підкреслює посилення контролю за робочими візами, спонсорованими роботодавцями. Кількість заявок на ESLS зросла на 40% у 2025 році, що змусило владу попередити: будь-яке порушення — від недоплати зарплати до подання недостовірних документів — може призвести до призупинення участі в схемі та відкликання вже виданих віз. Компаніям, які залежать від імпортованих водіїв або техніків, радять перевірити записи про набір персоналу та переконатися, що нотатки зі співбесід, журнали оголошень і підтвердження реєстрації в MPF повні та легко доступні. Галузеві асоціації застерігають, що дворічна заборона може порушити графіки міжкордонних доставок, адже логістичні компанії вже стикаються з обмеженим числом водіїв, які мають ліцензії як для доріг Гонконгу, так і материкового Китаю. Деякі оператори вивчають можливості спільного використання кадрів у рамках Схеми працевлаштування молоді Великої затоки (GBA), але вона поки що перебуває на пілотній стадії та потребує схвалення з материкової сторони. LD заявляє, що продовжить випадкові перевірки та закликає інформаторів повідомляти про порушення. Роботодавцям, які зараз подають заявки на ESLS, слід очікувати подовжених термінів перевірки через посилення контролю документів після цього випадку.