
曼尼托巴省提名计划(MPNP)于6月11日突然关闭了其职业就业通道(CEP),消息于6月13日公开。该通道允许曼尼托巴院校的应届毕业生凭符合条件的工作邀请,直接申请省提名,最终获得永久居留权。根据新的规定,毕业生现在必须通过更广泛的“曼尼托巴技术工人”通道申请,该通道要求申请人在同一雇主处至少有六个月的全职工作经验,方可提交意向申请。此外,语言、安家资金和职业规划要求也进行了全面调整。
对于难以应对加拿大不断变化的移民政策的申请者,VisaHQ可提供工作许可、学习许可及其他加拿大签证类别的逐步支持。其专门门户网站(https://www.visahq.com/canada/)实时跟踪各省最新动态,列出所需文件清单,甚至提供礼宾服务,为应届毕业生及其雇主在CEP等项目突然取消时,提供高效的替代方案探索途径。
移民律师指出,此次变动延长了许多学生工的永久居民申请周期,可能导致人才流向仍提供毕业生友好提名通道的萨斯喀彻温省和新斯科舍省等竞争省份。高校担忧,突如其来的关闭可能影响国际学生招生,这对学校收入至关重要。对雇主而言,首要任务是确保应届毕业生连续工作至少六个月,并提供详尽的雇佣证明以符合新标准。负责员工调动的管理者需重新计算过渡时间,并考虑联邦选项——如快速通道中的加拿大经验类——以防省提名变得难以获得。省政府表示,此举旨在使项目更符合劳动力市场需求,防止“投机性”申请,但相关利益方呼吁为已在申请流程中的学生设立“祖父条款”。
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