Italien veröffentlicht den „Decreto Flussi“ 2027; Online-Voranmeldung startet am 23. Oktober

Das italienische Innenministerium hat die operative Rundverfügung für das Einwanderungskontingent 2027 (Decreto Flussi) veröffentlicht und damit den jährlichen Wettlauf um Arbeitserlaubnisplätze eingeläutet. Die am 14. Oktober veröffentlichte Rundverfügung, gestützt auf den Ministerpräsidentenerlass Nr. 240/2025, bestätigt, dass Arbeitgeber Anträge auf dem Online-Portal des Ministeriums vom 23. Oktober 2026, 09:00 Uhr, bis zum 7. Dezember 2026, 20:00 Uhr, vorab ausfüllen können. Vier separate „Click Days“ im Januar und Februar 2027 entscheiden dann, welche der digital vorgemerkten Anträge tatsächlich eine Nulla-Osta-Bescheinigung erhalten, um Nicht-EU-Beschäftigte für saisonale, nicht-saisonale und häusliche Pflegejobs einzustellen.

Die Kontingente für 2027 entsprechen weitgehend den Zahlen von 2026, erweitern jedoch die Liste der bevorzugten Herkunftsländer um Kenia, basierend auf einem Mobilitätsabkommen vom Juli 2026. Arbeitgeber müssen erneut eine vorbeugende Verfügbarkeitsprüfung beim örtlichen Arbeitsamt einholen, die bestätigt, dass keine geeigneten inländischen Arbeitskräfte verfügbar sind. Anträge ohne diese Bescheinigung werden sofort abgelehnt, was die Regierungsstrategie unterstreicht, das Angebot an Arbeitskräften gezielt an dokumentierten Engpässen auszurichten.



Für internationale Personalverantwortliche ist der Zeitplan eng: Personalabteilungen sollten Mitarbeiterunterlagen sammeln, die Freigaben der lokalen Arbeitsämter sichern und SPID-Digital-IDs rechtzeitig vor dem Portalstart am 23. Oktober einrichten, um technische Engpässe in letzter Minute zu vermeiden. Da die Kontingente nach dem Prinzip „Wer zuerst kommt, mahlt zuerst“ vergeben werden, beauftragen viele Arbeitgeber spezialisierte Anwaltskanzleien oder nutzen Massen-Upload-Funktionen, um hunderte Anträge in den ersten Sekunden jedes Click Days einzureichen. Wer keinen Platz erhält, muss entweder ein weiteres Jahr warten oder auf alternative (oft langsamere) Genehmigungskategorien ausweichen – eine sorgfältige Vorausplanung ist daher unerlässlich.

Unternehmen sollten zudem die Kosten für die erneute Legalisierung ausländischer Dokumente einplanen und Orientierungskurse vorbereiten: Erfolgreiche Bewerber werden voraussichtlich zwischen März und Juni 2027 eintreffen, rechtzeitig für die Hochsaison in Bau, Landwirtschaft und Sommertourismus. Das Dekret betont Italiens Umstellung auf eine mehrjährige Planung (2026–2028), um Unternehmen mehr Planungssicherheit zu bieten, doch der Wettbewerb um die Plätze bleibt hart. Arbeitgeber, die leer ausgehen, sollten künftige bilaterale Arbeitsabkommen – wie das neue Abkommen mit Kenia – im Auge behalten, da dort reservierte Kontingente außerhalb des allgemeinen Click-Day-Wettlaufs vergeben werden.