10월 6일, 사회당 및 연합 소속 국회의원 16명이 프랑스 국회에 외국인 노동자 정규화 제도를 전면 개편하는 법안을 제출했으며, 이 법안은 10월 14일 공개되었습니다. 이번 법안은 ‘métiers en tension’(인력 부족 직종)으로 불리는 분야에서 일하는 외국인 노동자들을 위한 2년 된 정규화 제도를 개선하는 내용을 담고 있습니다. 2024년 1월 도입된 현행 제도는, 명단에 오른 직종에서 12개월간 급여 명세서를 제출할 수 있는 불법 체류자에게 1년 유효의 ‘salarié’ 카드를 신청할 수 있도록 허용합니다. 그러나 예상치인 1만 명에 크게 못 미치는 1,700명 미만만이 혜택을 받았으며, 국회의원들은 이는 현지 행정관의 재량권과 추방 명령(OQTF)에 대한 두려움이 신청을 막고 있음을 보여준다고 지적합니다. 제안된 법안에 따르면, 자격을 갖춘 노동자는 최대 4년간 유효한 ‘필수 또는 인력 부족 직종 노동자’ 체류 허가증을 자동으로 받을 수 있습니다. 이 카드는 장기 체류 비자 요건도 면제되어, 불법 입국자도 노동 허가를 받으면 현지 행정관 사무소에서 직접 정규화할 수 있게 됩니다. 적용 직종 목록도 인력 부족 직종뿐 아니라 국가의 지속성을 위한 ‘필수’ 기능까지 확대됩니다. 고용주 입장에서는 연간 갱신 비용과 서류 부담이 줄어들어 인력 계획 수립과 핵심 생산 라인 유지가 용이해집니다. 물류, 식품 가공, 건설, 노인 돌봄 등 만성적인 인력 부족 분야에서 프랑스에 진출한 다국적 기업들은 채용 기간이 수개월 단축될 수 있습니다. 정부는 아직 공식 입장을 내놓지 않았으나, 기업 연합과 일부 중도파 국회의원들은 다년간 유효한 카드가 고숙련 인력 대상 ‘Passeport Talent’ 제도와 인력 부족 대응을 일치시킨다는 점에서 신중한 지지를 표명했습니다. 법안이 통과될 경우, 인사 이동팀은 내부 후원 정책을 재검토해 이 기회를 활용하고 여전히 필요한 노동 허가 절차를 준수해야 할 것입니다.
출처: TSA-Algérie
