Pengarah Jabatan Buruh Amerika Syarikat, Anthony D’Esposito, mencetuskan kehebohan di media sosial pada Isnin, 5 Oktober, apabila beliau memuat naik di X bahawa “minggu besar bakal tiba dalam hal visa buruh asing.” Walaupun tiada program khusus disebut, pegawai mengesahkan kepada The Economic Times bahawa sumber penguatkuasaan sedang dialihkan untuk meneliti majikan H-1B. Kenyataan ini menyusuli komen Naib Presiden J.D. Vance minggu lalu yang menyifatkan program H-1B sebagai “sangat bermasalah” dan memberi petunjuk bahawa pentadbiran mungkin menyokong penghapusan program tersebut sepenuhnya.
Di sebalik retorik ini, terdapat perubahan dalam landskap peraturan. Arahan eksekutif pada 18 September mengarahkan Jabatan Buruh, Keselamatan Dalam Negeri dan Jabatan Negara untuk menyemak data pemberhentian kerja, permohonan syarat buruh dan rekod gaji bagi mengenal pasti syarikat yang menggantikan pekerja AS dengan pemegang visa bergaji rendah. Majikan yang didapati tidak mematuhi boleh dikenakan larangan menyertai program dan denda sivil sehingga $100,000 bagi setiap pelanggaran.
Peguam imigresen melaporkan peningkatan surat “audit meja” yang menuntut bukti bahawa pekerja H-1B menjalankan tugas khusus dan dibayar gaji yang ditetapkan di setiap tapak kerja. Perunding teknologi, firma perakaunan dan syarikat permulaan yang menggunakan model kerja teragih menerima pemeriksaan rapi. Sesetengah pelanggan sudah menangguhkan jadual projek kerana bimbang dengan lawatan tapak mengejut.
Bagi syarikat multinasional, ketidakpastian ini menyukarkan perancangan bakat semasa tempoh bajet fiskal puncak. Pemimpin mobiliti harus memastikan Fail Akses Awam lengkap, mengesahkan kemas kini gaji selepas penyesuaian gaji berkuat kuasa 1 Oktober, dan menyemak perjanjian vendor untuk memastikan kontraktor bawahannya mematuhi peraturan.
Syarikat yang bersiap sedia untuk permohonan had H-1B FY 2028 pada awal 2027 mungkin perlu memperuntukkan kos guaman lebih tinggi dan kemungkinan bayaran tambahan kerajaan jika pentadbiran meneruskan reformasi yang diancam. India—sumber 71 peratus petisyen H-1B yang diluluskan pada FY 2024—akan memantau perkembangan ini dengan teliti, begitu juga Kanada, Mexico dan pusat Eropah yang bersaing untuk bakat teknologi mudah alih.
Sebarang kesan penyejukan terhadap visa AS boleh mempercepatkan perpindahan rentas sempadan ke wilayah yang lebih mesra, sekaligus melemahkan matlamat pentadbiran untuk memajukan inovasi dalam negara.
Di sebalik retorik ini, terdapat perubahan dalam landskap peraturan. Arahan eksekutif pada 18 September mengarahkan Jabatan Buruh, Keselamatan Dalam Negeri dan Jabatan Negara untuk menyemak data pemberhentian kerja, permohonan syarat buruh dan rekod gaji bagi mengenal pasti syarikat yang menggantikan pekerja AS dengan pemegang visa bergaji rendah. Majikan yang didapati tidak mematuhi boleh dikenakan larangan menyertai program dan denda sivil sehingga $100,000 bagi setiap pelanggaran.
Peguam imigresen melaporkan peningkatan surat “audit meja” yang menuntut bukti bahawa pekerja H-1B menjalankan tugas khusus dan dibayar gaji yang ditetapkan di setiap tapak kerja. Perunding teknologi, firma perakaunan dan syarikat permulaan yang menggunakan model kerja teragih menerima pemeriksaan rapi. Sesetengah pelanggan sudah menangguhkan jadual projek kerana bimbang dengan lawatan tapak mengejut.
Bagi syarikat multinasional, ketidakpastian ini menyukarkan perancangan bakat semasa tempoh bajet fiskal puncak. Pemimpin mobiliti harus memastikan Fail Akses Awam lengkap, mengesahkan kemas kini gaji selepas penyesuaian gaji berkuat kuasa 1 Oktober, dan menyemak perjanjian vendor untuk memastikan kontraktor bawahannya mematuhi peraturan.
Syarikat yang bersiap sedia untuk permohonan had H-1B FY 2028 pada awal 2027 mungkin perlu memperuntukkan kos guaman lebih tinggi dan kemungkinan bayaran tambahan kerajaan jika pentadbiran meneruskan reformasi yang diancam. India—sumber 71 peratus petisyen H-1B yang diluluskan pada FY 2024—akan memantau perkembangan ini dengan teliti, begitu juga Kanada, Mexico dan pusat Eropah yang bersaing untuk bakat teknologi mudah alih.
Sebarang kesan penyejukan terhadap visa AS boleh mempercepatkan perpindahan rentas sempadan ke wilayah yang lebih mesra, sekaligus melemahkan matlamat pentadbiran untuk memajukan inovasi dalam negara.
Sumber: The Economic Times
