De belangstelling voor carrières bij de EU-dienstverlening is sterk toegenomen, met meer dan 1.700 Ierse kandidaten die zich hebben ingeschreven voor de AD5-generalistenwedstrijd van het Europees Personeelsselectiebureau (EPSO), die op 10 maart sloot. Staatssecretaris voor Europese Zaken en Defensie, Thomas Byrne, verwelkomde de "record" respons in een persbericht op 11 maart en benadrukte dat Ierland nu op de tiende plaats staat binnen de EU qua aantal aanmeldingen per hoofd van de bevolking. De AD5-competitie—de eerste sinds 2019—zal een reservelijst samenstellen van ongeveer 1.500 succesvolle kandidaten voor vaste functies binnen de Europese Commissie en andere instellingen. De Ierse overheid heeft geïnvesteerd in gratis oefentests, webinars en sollicitatiecoaching als onderdeel van haar "Carrière voor de EU"-strategie uit 2022, gericht op het vergroten van het aantal Ierse ambtenaren in Brussel. Waarom dit belangrijk is voor wereldwijde mobiliteit: een Ierse vertegenwoordiging binnen EU-instellingen geeft multinationals die in Ierland actief zijn beter inzicht in aankomende beleidswijzigingen, terwijl terugkerende ambtenaren diepgaande kennis van regelgeving meenemen naar functies in de privésector. Werkgevers worden geadviseerd het EPSO-tijdschema onder de aandacht te brengen bij hun personeel: de computertests vinden later dit jaar plaats, gevolgd door beoordelingscentra, en de lijst met geslaagden wordt verwacht in het vierde kwartaal van 2026. Succesvolle kandidaten moeten verhuizen naar Brussel, Luxemburg of Straatsburg, wat expatriate- en detacheringplanning vereist van HR-teams. Ierse afgestudeerden en professionals halverwege hun carrière die geïnteresseerd zijn in mobiliteit binnen de EU kunnen nog steeds profiteren van de ‘Carrière voor de EU’-ondersteuning, waaronder taalsubsidies en mentoring, ook buiten grote selectierondes. Bedrijven wordt aangeraden hun detacheringbeleid te herzien zodat medewerkers die op de EU-reservelijst komen, zonder verstoring van de bedrijfsvoering kunnen worden vrijgegeven.
