Departament Stanu USA wprowadził szeroko zakrojoną politykę ograniczającą wydawanie wiz, skierowaną bezpośrednio przeciwko operatorom i pośrednikom tzw. „turystyki okołoporodowej” – komercyjnym sieciom oferującym pakiety dla ciężarnych obcokrajowców, które umożliwiają im podróż do USA w celu uzyskania obywatelstwa amerykańskiego dla nowo narodzonych dzieci. Politykę ogłoszoną 23 września przez sekretarza stanu Marco Rubio oparto na sekcji 212(a)(3)(C) Ustawy o Imigracji i Obywatelstwie, która pozwala odmawiać wiz właścicielom, menedżerom, pracownikom medycznym i konsultantom czerpiącym zyski z tej praktyki.
Choć amerykańscy konsulowie od dawna mają prawo odmówić wizy B-1/B-2, jeśli podejrzewają, że głównym celem podróży jest poród w USA, nowa regulacja przesuwa nacisk z indywidualnych podróżnych na komercyjnych pośredników. Przedstawiciele Departamentu Stanu podkreślają, że celem jest rozbicie branży, która pobiera od przyszłych rodziców dziesiątki tysięcy dolarów, instruuje ich, jak popełniać oszustwa wizowe, a w niektórych przypadkach ułatwia nadużycia związane z rozliczeniami Medicaid. Rubio argumentował, że zaostrzenie kontroli jest konieczne „dla ochrony integralności obywatelstwa USA i zabezpieczenia podatników”.
![USA celuje w komercyjne sieci „turystyki okołoporodowej” za pomocą nowych ograniczeń wizowych]()
Nowa polityka nie wprowadza całkowitego zakazu wjazdu dla ciężarnych turystek, ale znacznie rozszerza krąg osób, którym można odmówić wstępu do kraju – potencjalnie obejmując także członków rodzin wskazanych pośredników. Prawnicy imigracyjni przewidują wzmożoną kontrolę podróżnych z krajów, gdzie agencje turystyki okołoporodowej intensywnie reklamują swoje usługi, zwłaszcza w Azji Wschodniej i Rosji. Firmy prowadzące hostele dla ciężarnych w Kalifornii i na Florydzie mogą spodziewać się wpisania swoich właścicieli na czarne listy oraz dokładniejszej kontroli kont bankowych.
Dla międzynarodowych pracodawców nowe przepisy raczej nie wpłyną na rutynowe, krótkoterminowe delegacje ciężarnych menedżerek, jeśli istnieją wiarygodne powody biznesowe. Niemniej jednak, menedżerowie ds. mobilności powinni przygotować się na bardziej szczegółowe rozmowy konsularne, prośby o dokumentację medyczną oraz dokładniejszą analizę podróży służbowych finansowanych przez pracodawcę dla przyszłych matek. Firmy refundujące koszty związane z porodem w USA dla zagranicznych pracowników powinny zweryfikować swoje polityki, aby nie ułatwiać przypadkowo działań zabronionych.
W praktyce ogłoszenie to wpisuje się w szerszy trend zaostrzenia egzekwowania prawa: zarówno administracje Bidena, jak i Trumpa wykorzystywały sekcję 212(a)(3)(C) Ustawy o Imigracji i Obywatelstwie do nakładania zakazów wizowych na osoby podejrzane o łamanie praw człowieka, korupcję czy oszustwa związane z pomocą publiczną. Stosując tę samą podstawę prawną wobec turystyki okołoporodowej, Departament Stanu pokazuje, że jest gotów używać silnych narzędzi dyskrecjonalnych do zwalczania dostrzeganych luk prawnych – nawet bez wprowadzania nowych przepisów.
Choć amerykańscy konsulowie od dawna mają prawo odmówić wizy B-1/B-2, jeśli podejrzewają, że głównym celem podróży jest poród w USA, nowa regulacja przesuwa nacisk z indywidualnych podróżnych na komercyjnych pośredników. Przedstawiciele Departamentu Stanu podkreślają, że celem jest rozbicie branży, która pobiera od przyszłych rodziców dziesiątki tysięcy dolarów, instruuje ich, jak popełniać oszustwa wizowe, a w niektórych przypadkach ułatwia nadużycia związane z rozliczeniami Medicaid. Rubio argumentował, że zaostrzenie kontroli jest konieczne „dla ochrony integralności obywatelstwa USA i zabezpieczenia podatników”.
Nowa polityka nie wprowadza całkowitego zakazu wjazdu dla ciężarnych turystek, ale znacznie rozszerza krąg osób, którym można odmówić wstępu do kraju – potencjalnie obejmując także członków rodzin wskazanych pośredników. Prawnicy imigracyjni przewidują wzmożoną kontrolę podróżnych z krajów, gdzie agencje turystyki okołoporodowej intensywnie reklamują swoje usługi, zwłaszcza w Azji Wschodniej i Rosji. Firmy prowadzące hostele dla ciężarnych w Kalifornii i na Florydzie mogą spodziewać się wpisania swoich właścicieli na czarne listy oraz dokładniejszej kontroli kont bankowych.
Dla międzynarodowych pracodawców nowe przepisy raczej nie wpłyną na rutynowe, krótkoterminowe delegacje ciężarnych menedżerek, jeśli istnieją wiarygodne powody biznesowe. Niemniej jednak, menedżerowie ds. mobilności powinni przygotować się na bardziej szczegółowe rozmowy konsularne, prośby o dokumentację medyczną oraz dokładniejszą analizę podróży służbowych finansowanych przez pracodawcę dla przyszłych matek. Firmy refundujące koszty związane z porodem w USA dla zagranicznych pracowników powinny zweryfikować swoje polityki, aby nie ułatwiać przypadkowo działań zabronionych.
W praktyce ogłoszenie to wpisuje się w szerszy trend zaostrzenia egzekwowania prawa: zarówno administracje Bidena, jak i Trumpa wykorzystywały sekcję 212(a)(3)(C) Ustawy o Imigracji i Obywatelstwie do nakładania zakazów wizowych na osoby podejrzane o łamanie praw człowieka, korupcję czy oszustwa związane z pomocą publiczną. Stosując tę samą podstawę prawną wobec turystyki okołoporodowej, Departament Stanu pokazuje, że jest gotów używać silnych narzędzi dyskrecjonalnych do zwalczania dostrzeganych luk prawnych – nawet bez wprowadzania nowych przepisów.
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób fizycznych i firm. Sprawdź aktualne wymagania podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj swoją aplikacją online za pośrednictwem portalu VisaHQ Stany Zjednoczone.Więcej od Stany Zjednoczone
Zobacz wszystko
Giganci technologiczni ostrzegają, że opłata 103 tys. dolarów za wniosek H-1B osłabi konkurencyjność USA
Prace budowlane przy tunelu Windsor–Detroit powodują korki w godzinach szczytu dla osób dojeżdżających przez granicę
