สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์เปิดตัวระบบ AI อัจฉริยะเร่งรัดการอนุมัติใบอนุญาตทำงาน พร้อมดึงดูดบุคลากรระดับโลก

กระทรวงทรัพยากรบุคคลและการเอมิเรตส์ (MOHRE) ได้เปิดใช้งานแพลตฟอร์ม “AI และหุ่นยนต์อัตโนมัติ” ที่จะประเมินคำขอใบอนุญาตทำงานใหม่ทุกใบตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม 2569 เป็นต้นไป ประกาศเมื่อวันที่ 5 พฤษภาคม โครงการนี้ทำให้สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์เป็นประเทศแรกที่ใช้การตัดสินใจอัตโนมัติเต็มรูปแบบในระดับชาติสำหรับการรับเข้าตลาดแรงงาน ระบบจะตรวจสอบคุณสมบัติ ใบอนุญาตวิชาชีพ และข้อมูลเงินเดือนกับฐานข้อมูลทักษะที่ขาดแคลนแบบเรียลไทม์ โดยอนุมัติกรณีที่ชัดเจนภายในไม่กี่ชั่วโมง แทนที่จะใช้เวลาหลายสัปดาห์ตามกระบวนการตรวจสอบด้วยมือ กรณีที่มีสัญญาณความเสี่ยง เช่น ข้อมูลคุณวุฒิไม่ตรงกัน หรือปัญหาการปฏิบัติตามกฎของนายจ้าง จะถูกส่งต่อให้เจ้าหน้าที่ตรวจสอบด้วยมนุษย์ เจ้าหน้าที่ MOHRE ระบุว่าการเปิดตัวระบบนี้จะช่วยเพิ่มความโปร่งใสและลดต้นทุนการบริหารทั้งภาครัฐและธุรกิจ นายจ้างที่สนับสนุนพนักงานที่มีทักษะสูงในด้านไอซีที การดูแลสุขภาพ และการผลิตขั้นสูง คาดว่าจะได้รับประโยชน์มากที่สุด โดยผู้ใช้บริการรายแรก ๆ รายงานว่าได้รับการอนุมัติภายใน 24 ชั่วโมง โครงการนี้ยังผสานการใช้หุ่นยนต์สำหรับสแกนเอกสารและเก็บข้อมูลชีวมิติที่ศูนย์ Amer และ Tas-heel ทำให้สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ใกล้สู่สภาพแวดล้อมการเข้าเมืองที่ไม่ใช้กระดาษ 100% ภายในปี 2570 นักปกป้องความเป็นส่วนตัวเรียกร้องให้มีมาตรการคุ้มครองที่ชัดเจนขึ้นภายใต้กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลปี 2565 แต่ MOHRE ยืนยันว่าอัลกอริทึมของแพลตฟอร์มได้รับการตรวจสอบเพื่อป้องกันอคติและความถูกต้อง สำหรับโครงการเคลื่อนย้ายแรงงาน ข้อความชัดเจนว่า: ต้องให้ความสำคัญกับคุณภาพข้อมูลตั้งแต่ต้น ข้อมูลตำแหน่งงานที่ไม่สมบูรณ์หรือไม่สอดคล้องกันจะถูกปฏิเสธโดย AI ทันทีและอาจมีช่วงเวลาหยุดพัก บริษัทควรทบทวนคลังคำอธิบายงาน เกณฑ์เงินเดือน และผู้ให้บริการตรวจสอบวุฒิการศึกษาเพื่อให้กระบวนการดำเนินไปอย่างราบรื่นภายใต้ระบบใหม่