
คณะกรรมาธิการยุโรปเมื่อวันที่ 26 มิถุนายน 2026 เปิดเผยร่างคำตัดสินเพื่อขยายระยะเวลาคำสั่งคุ้มครองชั่วคราวของสหภาพยุโรปสำหรับผู้ที่หนีภัยจากการรุกรานของรัสเซียในยูเครนออกไปอีกหนึ่งปี จนถึงวันที่ 4 มีนาคม 2028 โดยข้อเสนอสำคัญคือให้ประเทศสมาชิกสหภาพยุโรปหยุดมอบสถานะคุ้มครองชั่วคราวแก่ชายชาวยูเครนที่เพิ่งเดินทางมาถึงและอยู่ในข่ายการเกณฑ์ทหารของเคียฟ สาธารณรัฐเช็ก ซึ่งมีจำนวนชาวยูเครนต่อประชากรมากที่สุดในสหภาพยุโรป ได้แสดงความยินดีต่อข้อเสนอนี้ทันที โฆษกกระทรวงมหาดไทย ฮานา มาลา กล่าวกับสำนักข่าว ČTK ว่า ปรากได้ผลักดันเรื่องนี้ร่วมกับประเทศที่มีแนวคิดเดียวกันเป็นเวลาหลายเดือน เพื่อจำกัดการหลบหนีของชายวัยเกณฑ์ทหารจากยูเครน ขณะนี้กำลังจัดทำกฎหมายเพื่อแปลงคำตัดสินของบรัสเซลส์ให้เสร็จสมบูรณ์ เพื่อให้เมื่อสภาสหภาพยุโรปอนุมัติ ทางการเช็กสามารถปฏิเสธคำขอคุ้มครองชั่วคราวจากชายที่ต้องรับราชการโดยไม่ต้องแก้ไขกฎหมายภายในประเทศ สำหรับนายจ้างและผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานระดับโลก นี่เป็นครั้งแรกนับตั้งแต่เดือนมีนาคม 2022 ที่เกณฑ์คุณสมบัติสำหรับการได้รับการคุ้มครองที่ได้รับความนิยมอย่างสูงนี้จะแคบลง พนักงานชาวยูเครนที่อยู่ในเช็กแล้วจะยังคงมีสิทธิ์ทำงาน ประกันสุขภาพ และการศึกษา แต่การจ้างงานชายในอนาคตอาจต้องใช้เส้นทางการเข้าเมืองอื่น เช่น ใบอนุญาตทำงาน หรือโครงการแรงงานมีทักษะสูง บริษัทควรตรวจสอบแผนการสรรหาบุคลากรและสื่อสารอย่างรอบคอบกับผู้สมัครชายชาวยูเครนที่ยังอยู่ต่างประเทศ ข้อเสนอของคณะกรรมาธิการยังสะท้อนการเปลี่ยนแปลงจากมาตรการฉุกเฉินไปสู่กลยุทธ์การบูรณาการและการกลับประเทศในระยะยาว บรัสเซลส์ได้ประกาศโครงการนำร่องสำหรับการกลับประเทศโดยสมัครใจ ซึ่งสนับสนุนที่อยู่อาศัย งาน และการศึกษาแก่ผู้ลี้ภัยที่เลือกกลับบ้าน บริษัทข้ามชาติจึงควรเตรียมพร้อมสำหรับการลดจำนวนแรงงานยูเครนอย่างค่อยเป็นค่อยไป และเพิ่มความพยายามในการรักษาพนักงานสำคัญไว้ สุดท้าย ทีมทรัพยากรบุคคลต้องติดตามตารางเวลาการพิจารณากฎหมายในสภา คาดว่าจะมีการอนุมัติในช่วงต้นฤดูใบไม้ร่วง ทำให้มีช่วงเวลาปรับตัวสั้นก่อนที่กฎใหม่จะมีผลบังคับใช้ การวางแผนสำรองและการให้ข้อมูลทางกฎหมายแก่พนักงานจะเป็นสิ่งจำเป็นในไตรมาสที่สี่ของปี 2026
แหล่งที่มา: České Noviny / ČTK