اسکاٹ لینڈ نے ایسے پروگرام کے لیے فنڈز فراہم کیے ہیں جو سپانسرشپ کھونے والے مہاجر نرسنگ عملے کو دوبارہ ملازمت دلانے میں مدد دے گا۔

اسکاٹش حکومت نے 18 فروری کو 500,000 پاؤنڈ کے بالغ سماجی دیکھ بھال بے روزگار کارکنوں کے منصوبے کا اعلان کیا ہے، جس کا مقصد یہ ہے کہ بیرون ملک سے آئے ہوئے دیکھ بھال کرنے والے کارکنان اس وقت غیر قانونی امیگریشن کی حالت میں نہ پھنس جائیں جب ان کے اصل اسپانسر کا لائسنس ختم ہو جائے یا وہ بند ہو جائے۔ اس منصوبے کے تحت مہاجر کارکنوں، جن میں سے کئی ہیلتھ اینڈ کیئر ویزا کے تحت بھرتی کیے گئے ہیں، کو نئے دیکھ بھال فراہم کرنے والوں کے ساتھ جوڑا جائے گا، جس سے ہر ماہ 30,000 اضافی گھنٹے فرنٹ لائن کیئر فراہم کی جا سکے گی۔

ٹریڈ یونین یونیسن نے طویل عرصے سے خبردار کیا ہے کہ ویزا کو ایک ہی آجر سے منسلک کرنا دیکھ بھال کرنے والوں کو استحصال اور اچانک برطرفی کے خطرے میں ڈال دیتا ہے۔ موجودہ برطانیہ کے قوانین کے تحت، اگر کوئی ہیلتھ کیئر کارکن اپنا اسپانسر کھو دیتا ہے تو اسے صرف 60 دن کا وقت ملتا ہے کہ وہ کوئی اور لائسنس یافتہ اسپانسر تلاش کرے یا ملک چھوڑ دے، جو کہ بہت سے لوگوں کے لیے ناممکن ہوتا ہے کیونکہ ڈسکلوزر اسکاٹ لینڈ کی جانچ اور آن بورڈنگ میں تاخیر ہوتی ہے۔



وزراء کا کہنا ہے کہ اس پائلٹ منصوبے سے ایک مرکزی فہرست تیار ہوگی جس میں تجربہ کار اور کلیئر کیے گئے کارکن شامل ہوں گے، جسے مقامی حکام فوری طور پر استعمال کر سکیں گے، اس طرح شدید عملے کی کمی کو کم کیا جا سکے گا اور کارکنوں کے رہنے کے حقوق کا تحفظ بھی ہوگا۔ جو آجر اس منصوبے میں شامل ہوں گے انہیں بھرتی کے فیس معاف کر دی جائیں گی اور تعمیل کے کاغذی کام میں مدد دی جائے گی۔

اگر یہ کامیاب رہا تو ہولی روڈ کے حکام ویسٹ منسٹر سے درخواست کریں گے کہ پورے برطانیہ میں ایسی پالیسی بنائی جائے جو ہیلتھ اور سماجی دیکھ بھال ویزا ہولڈرز کو آسانی سے آجر تبدیل کرنے کی اجازت دے—یہ خیال بیرون ملک انتظامیہ کے ماہرین کی جانب سے خوش آمدید کہا گیا ہے جو اچانک اسائنمنٹ ختم ہونے سے نمٹنے میں مشکلات کا سامنا کرتے ہیں۔ فی الحال، اسکاٹ لینڈ کے کیئر سیکٹر میں عملہ تعینات کرنے والی کمپنیاں چاہیے کہ لائسنس کی حالت پر قریب سے نظر رکھیں اور کارکنوں کو اس نئے بیک اسٹاپ آپشن سے آگاہ کریں۔