
新年刚过两天,加拿大移民、难民及公民事务部(IRCC)于2026年1月7日举行了首场快速通道(Express Entry)抽签,专门针对省提名计划(PNP)候选人。本次抽签共发出574份邀请,综合排名系统(CRS)最低分高达711分,这反映了省提名加分600分的优势。
虽然此次抽签规模小于随后举行的加拿大经验类(CEC)抽签,但对于支持地区劳动力市场派遣员工的企业流动管理者来说,意义重大。省提名依然是那些CRS分数未达联邦门槛,或职业符合省级优先领域(如医疗、建筑和法语服务)的候选人最可靠的移民途径。
企业应密切关注各省未来的提名配额。2025年,联邦政府缩减了整体省提名名额,迫使各省在发放邀请时更倾向于优先考虑已在当地生活和工作的申请人。因此,境外派遣员工可能需要提前获得工作邀请并具备一定的定居联系,才能具备竞争力。
从合规角度看,此次抽签强调了劳动力市场影响评估(LMIA)与省提名标准保持一致的重要性。人力资源团队应尽量将工作许可续签时间与员工的省提名进程同步,避免在永久居民申请过程中出现身份断档。
虽然此次抽签规模小于随后举行的加拿大经验类(CEC)抽签,但对于支持地区劳动力市场派遣员工的企业流动管理者来说,意义重大。省提名依然是那些CRS分数未达联邦门槛,或职业符合省级优先领域(如医疗、建筑和法语服务)的候选人最可靠的移民途径。
企业应密切关注各省未来的提名配额。2025年,联邦政府缩减了整体省提名名额,迫使各省在发放邀请时更倾向于优先考虑已在当地生活和工作的申请人。因此,境外派遣员工可能需要提前获得工作邀请并具备一定的定居联系,才能具备竞争力。
从合规角度看,此次抽签强调了劳动力市场影响评估(LMIA)与省提名标准保持一致的重要性。人力资源团队应尽量将工作许可续签时间与员工的省提名进程同步,避免在永久居民申请过程中出现身份断档。