移民实务：JPS Immigration于6月11日发布了一篇深入解析文章，详细说明了自1月8日悄然生效的英语水平升级政策。技术工人、规模扩张人才及高潜力人才主申请人现需证明达到CEFR B2级别——大致相当于A-level水平，而非之前的B1（相当于GCSE水平）。文章列出了可接受的证明材料（如SELT考试成绩、全英文授课学位或主要为英语国家国籍），并说明了延期申请的过渡保护措施，同时提醒担保方应尽早审查候选人资源，因为部分原本能达到B1标准的毕业生可能无法满足B2要求。家属目前尚未受影响，但内政部已暗示可能进行审查。值得注意的是，文章提醒人力资源团队，2026年3月的政策变更声明还引入了未来的提升要求：自2027年3月26日起，多个工作类别的申请人申请定居（ILR）时也需达到B2水平。计划安排五年期派遣的企业应将英语培训纳入人才预算。尽管新规已实施五个月，许多申请人仍不知情——根据英国签证与移民局内部反馈，第一季度因英语不达标被拒率上升了18%。指南建议担保方更新招聘资料，并考虑支付SELT考试券以加快入职流程。对于全球流动管理者来说，信息明确：语言能力要求日益严格，提前筛查已成为关键任务。
来源： JPS Immigration
