संसद ने मंजूर किया समृद्ध प्रवासी कर व्यवस्था: कम वेतन सीमा और बढ़ी भत्ते

14 जनवरी को बेल्जियम संसद ने इनबाउंड करदाताओं और शोधकर्ताओं के लिए विशेष कर व्यवस्था को मजबूत करने वाले संशोधन पारित किए, जो अंतरराष्ट्रीय प्रतिभा के लिए बेल्जियम की प्रतिस्पर्धात्मक रणनीति की एक महत्वपूर्ण कड़ी है। यह कानून, जो 30 दिसंबर 2025 को प्रकाशित हुआ, तुरंत प्रभावी हो गया है और 2025 के दौरान स्थानांतरित हुए कर्मचारियों पर भी पीछे की तारीख से लागू होता है।

मुख्य बदलावों में न्यूनतम पात्र वेतन को €75,000 से घटाकर €70,000 सकल किया गया है, कर-मुक्त नियोक्ता भत्तों की सीमा बढ़ाकर वेतन का 30% से 35% कर दी गई है, और €90,000 की सीमा को हटा दिया गया है। आवास और स्कूल फीस जैसे जीवन यापन के खर्च कर योग्य आधार से बाहर रहेंगे।



जो लोग 2025 में बेल्जियम में नौकरी शुरू कर चुके हैं लेकिन पुराने मानदंड तक नहीं पहुंच पाए, उनके पास 9 अप्रैल 2026 तक पीछे की तारीख से आवेदन करने का समय है। नियोक्ताओं को भी वेतन प्रणाली को जल्द अपडेट करना होगा: नए लाभ 1 जनवरी 2026 से अर्जित आय पर लागू होंगे, और कर कटौती में सुधार की आवश्यकता हो सकती है।

कर सलाहकारों का कहना है कि ये सुधार बेल्जियम को पड़ोसी फ्रांस और नीदरलैंड्स की तुलना में अधिक आकर्षक बनाते हैं, जहां प्रवासी कर व्यवस्थाएं कड़ी हो रही हैं। ब्रुसेल्स में बहुराष्ट्रीय मुख्यालयों के लिए, कम न्यूनतम वेतन सीमा क्षेत्रीय विशेषज्ञों—विशेषकर आईटी और जीवन विज्ञान के क्षेत्र में—की भर्ती के अवसर बढ़ाती है।

हालांकि, कंपनियों को असाइनमेंट नीतियों की समीक्षा करनी चाहिए: कानून में दो साल के भीतर कर्मचारी के छोड़ने पर धनवापसी प्रावधान जोड़े गए हैं और “बेल्जियम श्रम बाजार में आसानी से उपलब्ध न होने वाली विशेषज्ञता” साबित करने के लिए दस्तावेजीकरण की आवश्यकताएं कड़ी की गई हैं। नए नियमों का पालन न करने पर पिछली कर देनदारी और जुर्माने लग सकते हैं।