
Kementerian Dalam Negeri Austria telah secara senyap-senyap mengetatkan syarat “kehidupan yang selamat” yang mesti dipenuhi oleh warga negara ketiga ketika memohon Permit Tinggal – Tanpa Pekerjaan. Surat pekeliling yang dikeluarkan pada 8 Januari tetapi berkuat kuasa secara retrospektif mulai 1 Januari 2026 menetapkan pendapatan bersih minimum baru sebanyak €1,273.99 sebulan untuk pemohon tunggal dan €2,009.85 untuk pasangan berkahwin, dengan tambahan €196.57 untuk setiap anak tanggungan.
Jumlah ini mengikuti indeks tahunan Ausgleichszulagenrichtsatz, penanda aras bantuan sosial Austria, dan mewakili kenaikan kira-kira empat peratus berbanding tahap 2025.
Bagi pasukan mobiliti korporat, perubahan ini mempunyai dua sisi. Penugasan bergaji di bawah skim Red-White-Red atau EU Blue Card sudah pun memperoleh pendapatan melebihi paras minimum baru, jadi pematuhan lebih kepada urusan dokumentasi. Sebaliknya, pesara yang membiayai sendiri, nomad digital, ibu bapa yang menemani dan bukan pekerja lain yang bergantung pada pendapatan pasif atau pencen luar negara mungkin mendapati pendapatan mereka di bawah paras yang ditetapkan. Permohonan pembaharuan boleh ditolak jika pendapatan isi rumah selepas cukai tidak mencukupi, oleh itu jabatan HR digalakkan menjalankan “ujian tekanan” ke atas gaji, cuti panjang dan rehat kerjaya pasangan.
Dari segi praktikal, pemohon mesti membuktikan pendapatan melalui penyata bank atau slip gaji bagi tiga bulan sebelum permohonan; jaminan sewa, elaun anak dan bantuan lain yang hanya diperoleh selepas permit dikeluarkan tidak dikira. Oleh kerana kebanyakan majikan Austria membayar gaji dalam empat belas ansuran setahun, pasukan penggajian perlu memastikan setiap jumlah bulanan melebihi ambang selepas potongan. Kenaikan bukti dana ini juga selari dengan kenaikan premium insurans kesihatan wajib dan caj perkhidmatan perbandaran pada Januari, memaksa sesetengah syarikat menambah elaun kos sara hidup untuk penugasan jangka panjang di Vienna, Graz atau Linz.
Konsultansi visa seperti VisaHQ telah mengemas kini kalkulator kelayakan dalam talian mereka dan menggalakkan pelanggan mengemukakan permohonan pembaharuan lebih awal sekiranya pihak berkuasa migrasi memperkenalkan indeksasi tambahan pada Julai. Walaupun rayuan boleh dibuat, penolakan akan menggantung status tinggal sah dan boleh menjejaskan permohonan visa Schengen masa depan, jadi pengurus mobiliti dinasihatkan untuk memaklumkan angka baru ini kepada mana-mana pekerja atau tanggungan yang merancang cuti tanpa gaji atau beralih ke kerja separuh masa pada 2026.
Jumlah ini mengikuti indeks tahunan Ausgleichszulagenrichtsatz, penanda aras bantuan sosial Austria, dan mewakili kenaikan kira-kira empat peratus berbanding tahap 2025.
Bagi pasukan mobiliti korporat, perubahan ini mempunyai dua sisi. Penugasan bergaji di bawah skim Red-White-Red atau EU Blue Card sudah pun memperoleh pendapatan melebihi paras minimum baru, jadi pematuhan lebih kepada urusan dokumentasi. Sebaliknya, pesara yang membiayai sendiri, nomad digital, ibu bapa yang menemani dan bukan pekerja lain yang bergantung pada pendapatan pasif atau pencen luar negara mungkin mendapati pendapatan mereka di bawah paras yang ditetapkan. Permohonan pembaharuan boleh ditolak jika pendapatan isi rumah selepas cukai tidak mencukupi, oleh itu jabatan HR digalakkan menjalankan “ujian tekanan” ke atas gaji, cuti panjang dan rehat kerjaya pasangan.
Dari segi praktikal, pemohon mesti membuktikan pendapatan melalui penyata bank atau slip gaji bagi tiga bulan sebelum permohonan; jaminan sewa, elaun anak dan bantuan lain yang hanya diperoleh selepas permit dikeluarkan tidak dikira. Oleh kerana kebanyakan majikan Austria membayar gaji dalam empat belas ansuran setahun, pasukan penggajian perlu memastikan setiap jumlah bulanan melebihi ambang selepas potongan. Kenaikan bukti dana ini juga selari dengan kenaikan premium insurans kesihatan wajib dan caj perkhidmatan perbandaran pada Januari, memaksa sesetengah syarikat menambah elaun kos sara hidup untuk penugasan jangka panjang di Vienna, Graz atau Linz.
Konsultansi visa seperti VisaHQ telah mengemas kini kalkulator kelayakan dalam talian mereka dan menggalakkan pelanggan mengemukakan permohonan pembaharuan lebih awal sekiranya pihak berkuasa migrasi memperkenalkan indeksasi tambahan pada Julai. Walaupun rayuan boleh dibuat, penolakan akan menggantung status tinggal sah dan boleh menjejaskan permohonan visa Schengen masa depan, jadi pengurus mobiliti dinasihatkan untuk memaklumkan angka baru ini kepada mana-mana pekerja atau tanggungan yang merancang cuti tanpa gaji atau beralih ke kerja separuh masa pada 2026.
Sumber: VisaHQ Global Mobility News