
Na prośbę Quebecu, Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) cicho zniosło wymóg minimalnej 16-miesięcznej ważności pozwolenia na pracę dla małżonków niektórych zagranicznych pielęgniarek, terapeutów oddechowych i techników medycznych już pracujących w prowincji. Zmiana, obowiązująca od 25 maja 2026 roku, otwiera drzwi do natychmiastowych otwartych pozwoleń na pracę dla towarzyszących małżonków, co pomaga szpitalom i domom opieki długoterminowej w walce z poważnym niedoborem personelu. Decyzja wywołała jednak krytykę ze strony operatorów opieki nad seniorami, którzy w dużym stopniu polegają na préposés aux bénéficiaires (PAB) – pracownikach opieki zdrowotnej, których ta zmiana nie obejmuje. Dyrektor HR Groupe Patrimoine powiedział Journal de Montréal, że wielu PAB zrekrutowanych za granicą podczas pandemii nadal jest rozdzielonych ze swoimi partnerami, co osłabia ich zatrzymanie w pracy, zwłaszcza gdy prywatne placówki opiekuńcze mają trudności z konkurowaniem z wynagrodzeniami w sektorze publicznym. Ministerstwo Imigracji, Francizacji i Integracji (MIFI) odpowiada, że PAB już korzystają z priorytetowego przetwarzania w ramach programu selekcji wykwalifikowanych pracowników Quebecu, jednak pracodawcy wskazują, że limity i wyższe wymagania językowe tego programu czynią go niepraktycznym. Prawnicy imigracyjni dodają, że fragmentaryczne wyjątki wprowadzane przez Ottawę powodują nierówny dostęp do otwartych pozwoleń na pracę w różnych zawodach, co komplikuje planowanie zasobów ludzkich. Dla menedżerów ds. mobilności międzynarodowej, którzy przenoszą personel do sektora zdrowia w Quebecu, aktualizacja oznacza szybsze uzyskanie zezwoleń na pracę dla małżonków wybranych zawodów regulowanych. Jednak przy delegacjach obejmujących pracowników wsparcia osobistego nadal potrzebny jest dodatkowy czas lub alternatywne ścieżki, takie jak oceny wpływu na rynek pracy (LMIA) i program tymczasowych pracowników zagranicznych. Obserwatorzy spodziewają się dalszych korekt, gdy Quebec będzie równoważył potrzeby sektora publicznego z presją prywatnych pracodawców, a Ottawa dostosowywała swoje ogólne cele imigracyjne w obliczu spowolnienia wzrostu gospodarczego.
Źródło: Le Journal de Montréal