14 ستمبر 2026 کو خاموشی سے جاری کی گئی Skilled Worker اور Health & Care Worker گائیڈنس کی تازہ کاری میں، ہوم آفس نے ایک عارضی اقدام شامل کیا ہے تاکہ ہزاروں بالغ سماجی دیکھ بھال کے ملازمین کی حیثیت اچانک ختم نہ ہو جائے۔ اس نئی رعایت کے تحت، UK Visas & Immigration (UKVI) اب کسی مہاجر کی اجازت منسوخ نہیں کرے گا صرف اس لیے کہ ان کے اسپانسرنگ آجر کا لائسنس منسوخ ہو گیا ہے—بشرطیکہ منسوخی کی واحد وجہ انتظامی خلاف ورزی ہو، نہ کہ کوئی سنگین غلطی۔ متاثرہ کارکنان (Standard Occupational Classification کوڈز 6135، 6136، 6145 اور 6146) کو 60 دن کا وقت دیا جائے گا کہ وہ نیا، قواعد کے مطابق اسپانسر تلاش کریں یا کسی دوسرے راستے پر منتقل ہو جائیں۔ یہ اقدام دیکھ بھال کے شعبے کی تنظیموں کی مہینوں کی درخواستوں کے بعد آیا ہے، جنہوں نے خبردار کیا تھا کہ یکساں منسوخیاں پہلے سے ہی شدید عملے کی کمی کو مزید بڑھا رہی ہیں اور کمزور صارفین کی خدمات کو خطرے میں ڈال رہی ہیں۔ تجارتی گروپس کا اندازہ ہے کہ غیر برطانوی شہری اب انگلینڈ کی دیکھ بھال کرنے والی ورک فورس کا 19 فیصد سے زیادہ حصہ ہیں؛ ان کی حیثیت پر اچانک پابندیاں ایجنسی کے اخراجات کو بڑھاتی ہیں جو کارپوریٹ فراہم کنندگان کے مطابق ماہانہ 6 ملین پاؤنڈ تک پہنچ جاتے ہیں۔ آجران کے لیے یہ تبدیلی مضبوط اسپانسر تعمیل کے عمل کی اہمیت کو اجاگر کرتی ہے: جہاں سنگین خلاف ورزیوں پر فوری ویزا منسوخی ہوگی، معمولی ریکارڈ رکھنے کی غلطیاں اب ملازمتوں کے خاتمے کا سبب نہیں بنیں گی۔ کثیر القومی منتقلی ٹیموں کو ہدایت دی جا رہی ہے کہ وہ دیکھ بھال کے گھروں کی ذیلی کمپنیوں کا آڈٹ کریں، متبادل اسپانسرشپ سرٹیفکیٹس تیار کریں اور ملازمین کو Health & Care Worker راستے پر منتقل ہونے کے آپشن سے آگاہ کریں۔ عملی طور پر، اس رعایت سے متاثرہ افراد کو فوری کارروائی کرنی ہوگی—نیا لائسنس ہولڈر تلاش کرنا، رائٹ ٹو ورک چیکس دوبارہ کرنا اور کوئی بھی واجب الادا Immigration Skills Charge ادا کرنا۔ موبلٹی مینیجرز کو مزید ہدایات کے لیے بھی چوکس رہنا چاہیے؛ ہوم آفس کا کہنا ہے کہ یہ پالیسی 31 جنوری 2027 کے بعد نظرثانی کی جائے گی، جب ایک وسیع اسپانسرشپ اصلاحاتی پروگرام شروع ہو گا۔
