Ottawa lên kế hoạch cải tổ luật lao động nhằm hạn chế các cuộc đình công gây gián đoạn trong ngành vận tải và biên giới

Khi Quốc hội họp lại, chính phủ Đảng Tự do đang chuẩn bị dự luật sửa đổi Điều 107 của Bộ luật Lao động Canada – điều khoản cho phép nội các ra lệnh trọng tài bắt buộc để chấm dứt các cuộc đình công mà họ cho là gây tổn hại kinh tế. Lãnh đạo Hạ viện Steven MacKinnon cho biết mục tiêu là “giảm thiểu các cuộc khủng hoảng phút chót” trong các ngành được quản lý liên bang như vận tải hàng không, cảng biển, đường sắt và dịch vụ biên giới. Điều 107 đã trở nên tai tiếng kể từ khi Bộ trưởng Việc làm Patty Hajdu áp dụng trong cuộc đình công của tiếp viên hàng không Air Canada mùa hè năm ngoái. Người lao động đã phớt lờ lệnh này và đình công trong ba ngày, làm tê liệt hàng trăm chuyến bay và khiến hàng nghìn hành khách bị kẹt lại. Các liên minh doanh nghiệp đã vận động để có các điều kiện rõ ràng hơn cho phép Ottawa can thiệp trước khi xảy ra đình công; trong khi đó, các tổ chức lao động coi đây là một cuộc tấn công trực diện vào quyền đình công. Theo dự thảo sửa đổi, một nhà hòa giải đặc biệt trung lập sẽ được chỉ định tự động khi các cuộc đàm phán trong lĩnh vực liên bang rơi vào bế tắc. Nếu nhà hòa giải xác nhận rằng việc đình công sẽ đe dọa “cơ sở hạ tầng quốc gia quan trọng” – thuật ngữ dự kiến bao gồm sân bay, biên giới đất liền, cảng biển và các mạng viễn thông lớn – tranh chấp có thể được chuyển sang trọng tài bắt buộc trước khi các hàng rào biểu tình được dựng lên. Đối với các nhà quản lý di chuyển doanh nghiệp, thay đổi này có thể rất quan trọng. Chỉ riêng năm 2025, các cuộc đình công của nhân viên an ninh sân bay, kỹ sư đường sắt và nhân viên CBSA đã buộc các tập đoàn đa quốc gia hủy các cuộc họp lãnh đạo và điều chỉnh lại kế hoạch nhân sự nước ngoài với chi phí ước tính lên tới 240 triệu đô la Canada, theo Hội đồng Du lịch & Lữ hành Canada. Cơ chế nhanh hơn để ngăn chặn đình công sẽ giảm thiểu ngân sách dự phòng và hỗ trợ tiến độ dự án ổn định. Các công đoàn cam kết sẽ phản đối dự luật, cảnh báo rằng nó có thể làm chậm tăng trưởng lương trong các ngành đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân sự. Liên đoàn Lao động Canada cho rằng việc thúc đẩy can thiệp liên bang sẽ làm suy yếu sức mạnh đàm phán và có thể kích động các hành động đình công bất hợp pháp. Các phiên điều trần trước Ủy ban Thường vụ về Nhân lực của Hạ viện dự kiến diễn ra vào cuối mùa thu này, với mục tiêu của chính phủ là áp dụng chế độ mới trước vòng đàm phán tập thể năm 2027 tại các sân bay quốc gia.